The AI Job Search Engine
HR Business Partner Recruiting und Onboarding(m/w/x)
Description
In dieser Rolle gestaltest du den gesamten Recruitingprozess von der Bedarfsplanung bis zum Onboarding. Du berätst Führungskräfte fachlich fundiert und sicherst eine faire Auswahl neuer Teammitglieder.
Let AI find the perfect jobs for you!
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Requirements
- •Studium der Betriebswirtschaftslehre, Business Administration oder Wirtschaftspsychologie
- •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften
- •Professionelle und zuverlässige Betreuung von Anliegen
- •Sicherer Umgang mit MS Office
- •Sorgfältige Pflege von Systemdaten
- •Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- •Verantwortungsbewusstsein
- •Vorausschauendes Denken und strukturierte Arbeitsweise
- •Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Kenntnisse in Personalwesen und Personalentwicklung
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Führungskräfte in allen Fragen der Personalgewinnung beraten
- •Die strategische Personalbedarfsplanung unterstützen
- •Strukturierte Auswahlgespräche mit Bewerber:innen eigenständig führen
- •Fachliche und persönliche Eignung von Kandidat:innen fundiert einschätzen
- •Entscheidungsträger:innen bei der Personalauswahl begleiten
- •Eng mit dem Personalrat zusammenarbeiten
- •Eine faire und objektive Bewerber:innenauswahl sicherstellen
- •An verschiedenen Personalprojekten aktiv mitwirken
- •Moderne Recruitingstrategien für den öffentlichen Dienst weiterentwickeln
- •Das Onboarding neuer Teammitglieder begleiten
- •Individuelle Personalmaßnahmen umsetzen
- •Die reibungslose Integration und nachhaltige Einarbeitung sicherstellen
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- •Attraktive Vergütung
Informal Culture
- •Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
Flexible Working
- •Mobiles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
Mentorship & Coaching
- •Umfassende Einarbeitung
- •Karriere-Coaching
Learning & Development
- •Weiterbildungsmöglichkeiten
Sustainability Focus
- •Nachhaltige Verbindungen
Other Benefits
- •Exklusivität
- •Jahrelange Erfahrung und Expertise
- jobtimum GmbHFull-timeWith HomeofficeExperiencedBremen
- jobtimum GmbH
Recruiting Specialist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorfrom 45,000 - 52,000 / yearBremen - CONTACT Software
Personalreferent:in – Human Resources Generalist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBremen - jobtimum GmbH
Junior Recruiter Engineering(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorfrom 21 - 29 / hourBremen - jobtimum GmbH
Personalreferent im öffentlichen Dienst(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBremen
HR Business Partner Recruiting und Onboarding(m/w/x)
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In dieser Rolle gestaltest du den gesamten Recruitingprozess von der Bedarfsplanung bis zum Onboarding. Du berätst Führungskräfte fachlich fundiert und sicherst eine faire Auswahl neuer Teammitglieder.
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Requirements
- •Studium der Betriebswirtschaftslehre, Business Administration oder Wirtschaftspsychologie
- •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften
- •Professionelle und zuverlässige Betreuung von Anliegen
- •Sicherer Umgang mit MS Office
- •Sorgfältige Pflege von Systemdaten
- •Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- •Verantwortungsbewusstsein
- •Vorausschauendes Denken und strukturierte Arbeitsweise
- •Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Kenntnisse in Personalwesen und Personalentwicklung
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Führungskräfte in allen Fragen der Personalgewinnung beraten
- •Die strategische Personalbedarfsplanung unterstützen
- •Strukturierte Auswahlgespräche mit Bewerber:innen eigenständig führen
- •Fachliche und persönliche Eignung von Kandidat:innen fundiert einschätzen
- •Entscheidungsträger:innen bei der Personalauswahl begleiten
- •Eng mit dem Personalrat zusammenarbeiten
- •Eine faire und objektive Bewerber:innenauswahl sicherstellen
- •An verschiedenen Personalprojekten aktiv mitwirken
- •Moderne Recruitingstrategien für den öffentlichen Dienst weiterentwickeln
- •Das Onboarding neuer Teammitglieder begleiten
- •Individuelle Personalmaßnahmen umsetzen
- •Die reibungslose Integration und nachhaltige Einarbeitung sicherstellen
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- •Attraktive Vergütung
Informal Culture
- •Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
Flexible Working
- •Mobiles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
Mentorship & Coaching
- •Umfassende Einarbeitung
- •Karriere-Coaching
Learning & Development
- •Weiterbildungsmöglichkeiten
Sustainability Focus
- •Nachhaltige Verbindungen
Other Benefits
- •Exklusivität
- •Jahrelange Erfahrung und Expertise
About the Company
jobtimum GmbH
Industry
Other
Description
Das Unternehmen ist ein modernes Unternehmen in der Produktion und Logistik.
- jobtimum GmbH
HR Business Partner Organizational Development(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBremen - jobtimum GmbH
Recruiting Specialist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorfrom 45,000 - 52,000 / yearBremen - CONTACT Software
Personalreferent:in – Human Resources Generalist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBremen - jobtimum GmbH
Junior Recruiter Engineering(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorfrom 21 - 29 / hourBremen - jobtimum GmbH
Personalreferent im öffentlichen Dienst(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBremen