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HR-Assistenz(m/w/x)
Administrative und organisatorische Aufgaben im gesamten Employee Lifecycle, inklusive Eintrittsunterlagen und Lohnverrechnungsvorbereitung. Kaufmännische Ausbildung und erste HR-Erfahrung erforderlich. Mitarbeiterverpflegung und Rabatte.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Grundkenntnisse Arbeitsrecht und Lohnverrechnung
- Gute Organisationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte, genaue und verlässliche Arbeitsweise
- Lernbereitschaft, Begeisterungsfähigkeit und Freude an der eigenen Entwicklung
- Digitale Affinität
- Sehr gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
Tasks
- Vielfältige administrative und organisatorische Aufgaben entlang des Employee Lifecycles übernehmen
- Eintrittsunterlagen vorbereiten
- Vorbereitung für die Lohnverrechnung übernehmen
- Personalentwicklung organisieren
- Unterstützung im Recruiting leisten
- Terminorganisation im Recruiting übernehmen
- Telefonische Vorauswahl von Kandidat:innen durchführen
- Kommunikation mit Bewerber:innen führen
- Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Lehrlinge sein
- Datenpflege in internen HR-Systemen sorgfältig durchführen
- Mitarbeit bei der Digitalisierung von HR Prozessen
- Mitarbeit bei der Optimierung von HR Prozessen
- Mitarbeit bei neuen Projekten im HR Bereich
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Native
Benefits
Purpose-Driven Work
- Verantwortungsvolle und interessante Aufgabe
Other Benefits
- Umfassende Einschulung
Career Advancement
- Weiterentwicklung in Richtung HR Management
Free or Subsidized Food
- Mitarbeiterverpflegung
Corporate Discounts
- Mitarbeiterrabatt
- Corplife
Diverse Work
- Jobrotation
Team Events
- Mitarbeiterevents & gemeinsame Aktivitäten
Healthcare & Fitness
- Sport & Wohlbefinden
Public Transport Subsidies
- Jobticket
Company Bike
- Bikeleasing
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Bonuses & Incentives
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Childcare
- Sommerkinderbetreuung
Not a perfect match?
- Elektro Kreutzpointner Austria GmbHFull-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedLinzfrom 40,800 / year
- Eisenbeiss
HR Mitarbeiter:in(m/w/x)
Part-timeWith HomeofficeSeniorEnnsfrom 3,550 / month - Quehenberger Logistics
Niederlassungs-Assistenz(m/w/x)
Part-timeWith HomeofficeJuniorEnns - Heineken International B.V.
Legal Assistant / Rechtsassistenz(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedLinzfrom 3,145.54 / month - Kwizda Pharmadistribution GmbH
Mitarbeiter Auftragserfassung(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedLinzfrom 2,200 / month
HR-Assistenz(m/w/x)
Administrative und organisatorische Aufgaben im gesamten Employee Lifecycle, inklusive Eintrittsunterlagen und Lohnverrechnungsvorbereitung. Kaufmännische Ausbildung und erste HR-Erfahrung erforderlich. Mitarbeiterverpflegung und Rabatte.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Grundkenntnisse Arbeitsrecht und Lohnverrechnung
- Gute Organisationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte, genaue und verlässliche Arbeitsweise
- Lernbereitschaft, Begeisterungsfähigkeit und Freude an der eigenen Entwicklung
- Digitale Affinität
- Sehr gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
Tasks
- Vielfältige administrative und organisatorische Aufgaben entlang des Employee Lifecycles übernehmen
- Eintrittsunterlagen vorbereiten
- Vorbereitung für die Lohnverrechnung übernehmen
- Personalentwicklung organisieren
- Unterstützung im Recruiting leisten
- Terminorganisation im Recruiting übernehmen
- Telefonische Vorauswahl von Kandidat:innen durchführen
- Kommunikation mit Bewerber:innen führen
- Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Lehrlinge sein
- Datenpflege in internen HR-Systemen sorgfältig durchführen
- Mitarbeit bei der Digitalisierung von HR Prozessen
- Mitarbeit bei der Optimierung von HR Prozessen
- Mitarbeit bei neuen Projekten im HR Bereich
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Native
Benefits
Purpose-Driven Work
- Verantwortungsvolle und interessante Aufgabe
Other Benefits
- Umfassende Einschulung
Career Advancement
- Weiterentwicklung in Richtung HR Management
Free or Subsidized Food
- Mitarbeiterverpflegung
Corporate Discounts
- Mitarbeiterrabatt
- Corplife
Diverse Work
- Jobrotation
Team Events
- Mitarbeiterevents & gemeinsame Aktivitäten
Healthcare & Fitness
- Sport & Wohlbefinden
Public Transport Subsidies
- Jobticket
Company Bike
- Bikeleasing
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Bonuses & Incentives
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Childcare
- Sommerkinderbetreuung
About the Company
Honeder Naturbackstube GmbH
Industry
Food
Description
Das Unternehmen ist eine familiengeführte Bäckerei mit Wurzeln im Mühlviertel und setzt auf ehrliches Handwerk.
Not a perfect match?
- Elektro Kreutzpointner Austria GmbH
HR- und Marketingassistenz(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedLinzfrom 40,800 / year - Eisenbeiss
HR Mitarbeiter:in(m/w/x)
Part-timeWith HomeofficeSeniorEnnsfrom 3,550 / month - Quehenberger Logistics
Niederlassungs-Assistenz(m/w/x)
Part-timeWith HomeofficeJuniorEnns - Heineken International B.V.
Legal Assistant / Rechtsassistenz(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedLinzfrom 3,145.54 / month - Kwizda Pharmadistribution GmbH
Mitarbeiter Auftragserfassung(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedLinzfrom 2,200 / month