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ZIZINKPOWER ÖSTERREICH

Head of ERP & ERP-Transformation(m/w/x)

Brunn am Gebirge
from 63,000 / year
Full-timeOn-siteSenior
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Aufbau globaler ERP-Roadmap und Systemarchitektur für Zinkdruckguss-Unternehmen. Mehrjährige Leitungserfahrung großer internationaler ERP-Rollouts erforderlich. Kostenloser Parkplatz, Corporate Benefits und Teamevents.

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung in Leitung großer ERP/Warenwirtschaftsprojekte (internationaler Rollout idealerweise)
  • Tiefes Verständnis für Industrie und Produktionsprozesse (ähnliche Branche idealerweise)
  • Führungserfahrung und Motivation zum Neuaufbau eines Teams
  • Fundierte Projektmanagement-Skills (klassisch) und starke Analysefähigkeit
  • Souveräne Steuerung internationaler Stakeholder
  • Erfahrung in eigentümergeführten Unternehmen von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe Prozess- und Systemaffinität, Begeisterung für Digitalisierung und Struktur
  • Offenheit für internationale Zusammenarbeit
  • Gelegentliche Reisetätigkeit

Tasks

  • Globale ERP-Roadmap aufbauen
  • Systemarchitektur definieren
  • Implementierungspartner auswählen
  • Implementierungspartner steuern
  • Global einheitliche Prozesse sicherstellen
  • Global einheitliche Standards sicherstellen
  • Budget verantworten
  • Ressourcen verantworten
  • Priorisierung verantworten
  • ERP-Einführung leiten
  • ERP-Einführung planen
  • ERP-Einführung controllen
  • Internationalen Rollout leiten
  • Bereichsübergreifendes Projektteam aufbauen
  • Bereichsübergreifendes Projektteam führen
  • Soll-Prozesse mit Fachbereichen definieren
  • Globale Datenmigration steuern
  • Testprozesse steuern
  • Abnahmeprozesse steuern
  • Schnittstellen verantworten
  • Technische Integration verantworten
  • Customizing verantworten
  • Regulatorische Anforderungen sicherstellen
  • Compliance sicherstellen
  • GoBD sicherstellen
  • ISO sicherstellen
  • Globales Key-User-Netzwerk aufbauen
  • Schulungen planen
  • Schulungen durchführen
  • Change-Kommunikation planen
  • Change-Kommunikation durchführen
  • Mit Geschäftsführung zusammenarbeiten
  • Mit Standortleitungen zusammenarbeiten
  • Mit Fachbereichsleitungen zusammenarbeiten
  • ERP-Team für Betrieb aufbauen
  • ERP-Team für Support aufbauen
  • ERP-Team für Weiterentwicklung aufbauen
  • Supportprozesse einführen
  • Incident-Prozesse einführen
  • ERP-Landschaft kontinuierlich optimieren
  • Performance überwachen
  • Betrieb verantworten
  • Entwicklung verantworten
  • Support verantworten

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • German – Business Fluent
  • English – Business Fluent
  • Spanish – Basic

Benefits

Parking & Commuter Benefits

  • Kostenloser Parkplatz

Corporate Discounts

  • Corporate Benefits
  • App „myZINKPOWER“

Team Events

  • Teamevents
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