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ETEterniTeam GmbH

Geschäftsführer(m/w/x)

Remscheid
from 160,000 / year
Full-timeOn-siteSenior

Eigenverantwortliche Leitung eines profitablen Betriebs mit bis zu 40 Mitarbeitenden im Rahmen einer Unternehmensnachfolge. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung sowie verhandlungssicheres Deutsch erforderlich. Jährlich wachsende Dividende und Aufbau von unternehmerischem Vermögen.

Requirements

  • Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mindestens 5 Mitarbeitende
  • Mindestens 10 Jahre generelle Berufserfahrung
  • Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Erfahrung in Unternehmensführung oder betriebswirtschaftlicher Verantwortung (vorteilhaft)
  • Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (vorteilhaft)
  • Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement und langfristigem Commitment
  • Hands-on Mentalität
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Vorbildfunktion
  • Empathie, emotionale Intelligenz sowie selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation

Tasks

  • Etablierten und profitablen Betrieb führen
  • Unternehmen mit Millionenumsatz eigenverantwortlich leiten
  • Bis zu 40 Mitarbeiter:innen führen
  • Unternehmenskultur und Aufbruchstimmung aktiv gestalten
  • Empathische und engagierte Führung vorleben
  • Volle Ergebnisverantwortung für GuV und Cashflow übernehmen
  • Systeme und Prozesse modernisieren
  • Wichtige Kund:innen- und Lieferant:innenbeziehungen aufbauen
  • Bestehende Geschäftskontakte pflegen und erweitern
  • Mitarbeiterbeteiligungsprogramm als Motivationsinstrument nutzen
  • Transparente Kommunikation im Team sicherstellen
  • Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
  • Wachstum und Veränderungsprozesse frei gestalten
  • Belegschaft bei Veränderungsprozessen aktiv mitnehmen

Work Experience

10 years

Education

Bachelor's degreeORMaster's degree

Languages

GermanBusiness Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • Marktübliches sechsstelliges GF-Gehalt
  • Jährlich wachsende Dividende
  • Aufbau unternehmerisches Vermögen
  • Mitarbeitenden-Anteile

Startup Environment

  • Option auf Wachstum

Bonuses & Incentives

  • Variable Vergütung

Purpose-Driven Work

  • Verantwortung und Gestaltungsspielraum

Learning & Development

  • Trainingsprogramm vor Einsatz

Other Benefits

  • Unterstützung durch Operations-Team
  • Zentrale Services

Team Events

  • Kontinuierlicher Austausch in Community
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