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Führung von 10-15 Standorten und Teams bei einem Anbieter von Bildungs- und Nachhilfeangeboten. Vertriebserfahrung in filialisierten Unternehmen erforderlich. Keine Wochenendarbeit, Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Requirements
- Fundierte Berufsausbildung und erste Führungserfahrung
- Vertriebserfahrung, idealerweise in filialisierten Unternehmen
- Kommunikationsstärke mit Mitarbeitern und Kunden
- Leistungs- und zielorientierte Teamführung
Tasks
- 10 bis 15 Standorte sowie Mitarbeiter:innen führen
- Neue Mitarbeiter:innen suchen und auswählen
- Mitarbeiter:innen einarbeiten, trainieren und coachen
- Die Umsetzung der Schülerhilfe-Konzepte sicherstellen
- Umsätze und Ergebnisse im Gebiet verantworten
- Budgets kontrollieren und die Verantwortung dafür tragen
- ISO-Standards umsetzen und die Unterrichtsqualität sichern
- Neue Standorte für die Expansion suchen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Company Vehicle
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Purpose-Driven Work
- Sinnstiftende Tätigkeit
- Selbstständiges Arbeiten
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Startup Environment
- Kurze Entscheidungswege
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Gebietsleitung für den Außendienst(m/w/x)
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Niederlassungsleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementMünchenfrom 4,500 - 6,000 / month
Führung von 10-15 Standorten und Teams bei einem Anbieter von Bildungs- und Nachhilfeangeboten. Vertriebserfahrung in filialisierten Unternehmen erforderlich. Keine Wochenendarbeit, Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Requirements
- Fundierte Berufsausbildung und erste Führungserfahrung
- Vertriebserfahrung, idealerweise in filialisierten Unternehmen
- Kommunikationsstärke mit Mitarbeitern und Kunden
- Leistungs- und zielorientierte Teamführung
Tasks
- 10 bis 15 Standorte sowie Mitarbeiter:innen führen
- Neue Mitarbeiter:innen suchen und auswählen
- Mitarbeiter:innen einarbeiten, trainieren und coachen
- Die Umsetzung der Schülerhilfe-Konzepte sicherstellen
- Umsätze und Ergebnisse im Gebiet verantworten
- Budgets kontrollieren und die Verantwortung dafür tragen
- ISO-Standards umsetzen und die Unterrichtsqualität sichern
- Neue Standorte für die Expansion suchen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
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- Flexible Arbeitszeiten
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- Firmenwagen zur privaten Nutzung
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Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Startup Environment
- Kurze Entscheidungswege
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About the Company
Schülerhilfe
Industry
Education
Description
Das Unternehmen ist einer der führenden Anbieter von qualifizierten Bildungs- und Nachhilfeangeboten in Deutschland und Österreich.
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