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ST
Sternenbäck GmbH Spremberg
3mo ago

Filialmanager(m/w/x)

Leipzig
Full-time, Part-timeOn-siteJunior

Description

Als Filialmanager:in in Leipzig koordinierst du das Tagesgeschäft, führst Verkaufsgespräche und sorgst dafür, dass die Kund:innen bestens beraten werden. Du übernimmst die Verantwortung für die Einhaltung von Standards und förderst die Weiterentwicklung des Teams.

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Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel
  • Offenheit im Kontakt zu Kunden und Leidenschaft für aktiven Verkauf
  • Kühlen Kopf in stressigen Situationen bewahren
  • Sorgfältiger und gewissenhafter Umgang mit Produkten und Geräten
  • Kooperationsfähigkeit im Team und Verfolgung der Filialziele
  • Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität
  • Identifikation mit Unternehmenswerten
  • Offenheit, Freundlichkeit und Geduld als Grundeigenschaften

Education

Vocational certification

Tasks

  • Tagesgeschäft koordinieren
  • Bestellungen durchführen
  • Produkte verkaufen und präsentieren
  • Verkaufsgespräche führen und Kund:innen beraten
  • Zusatzangebote unterbreiten und Waren zusammenstellen
  • Einhaltung der Unternehmensvorgaben und Hygienestandards gewährleisten
  • Betriebswirtschaftliche Verantwortung tragen und Kennzahlen analysieren
  • Maßnahmen aus Kennzahlen ableiten
  • Team führen und motivieren sowie deren Weiterentwicklung unterstützen
  • Personal- und Wareneinsatz vorausschauend planen
  • Aktive Kommunikation mit dem:der Bezirksleiter:in fördern
  • Warenangebot attraktiv in Szene setzen und korrekte Auszeichnung sicherstellen
  • Kund:innen ein Wohlfühlambiente bieten
  • Qualitätskontrollen durchführen und Waren auf Frische überprüfen
  • Geräte und Verkaufsflächen reinigen sowie Funktionsbereitschaft prüfen
  • Kundennachfragen und -geschmack beobachten und Informationen weitergeben
  • Werbemaßnahmen und Sonderaktionen vor Ort begleiten

Languages

GermanBusiness Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten

Job Security

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz

Mentorship & Coaching

  • Intensive Einarbeitung

Diverse Work

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit

Informal Culture

  • Kollegiales Miteinander
  • Flache Hierarchie

Retirement Plans

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Corporate Discounts

  • 50% Personalrabatt
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