JACK & JONES
Filialleitung / Store Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteSenior
Neu-Isenburg
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Store management bei globalem Modehändler, mit Fokus auf Verkaufszahlen und Lagerbestandsoptimierung. Erfahrung im Einzelhandelsmanagement erforderlich. 35 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Requirements
- Starke Führungskompetenzen
- Erfahrung im Einzelhandelsmanagement und operativen Abläufen
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Affinität für Zahlen und Statistiken
- Motivation, Flexibilität und Lösungsorientierung
- Leidenschaft für Mode und kommerzielle Entwicklungen
- Fokus auf visuelle Präsentation
- Teamorientierung und Belastbarkeit in dynamischem Umfeld
- Neugierde, Erfolgsorientierung und Offenheit für Ideen
- Klare und zielgerechte Kommunikation
Tasks
- Das Store-Team motivierend führen
- Eine inklusive und innovative Arbeitskultur fördern
- Lokale Marktgegebenheiten und Kund:innenbedürfnisse analysieren
- Verkaufszahlen auswerten und strategische Ziele setzen
- Ergebnisse, Gewinne und Lagerbestände optimieren
- Neue Talente rekrutieren und das Onboarding gestalten
- Das Team kontinuierlich weiterentwickeln
- Visuelle und kommerzielle Standards sicherstellen
- Die H&M Gruppe positiv repräsentieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Corporate Discounts
- Mitarbeitendenrabatt auf Produkte
More Vacation Days
- 35 Tage Urlaub
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Bonuses & Incentives
- HIP H&M Incentive Program
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
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Not a perfect match?
- Hunkemöller Deutschland
Filialleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedFrankfurt am Mainfrom 3,632 - 4,074 / month - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementHofheim am Taunus - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementKelsterbach - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementFrankfurt am Main
Store management bei globalem Modehändler, mit Fokus auf Verkaufszahlen und Lagerbestandsoptimierung. Erfahrung im Einzelhandelsmanagement erforderlich. 35 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Requirements
- Starke Führungskompetenzen
- Erfahrung im Einzelhandelsmanagement und operativen Abläufen
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Affinität für Zahlen und Statistiken
- Motivation, Flexibilität und Lösungsorientierung
- Leidenschaft für Mode und kommerzielle Entwicklungen
- Fokus auf visuelle Präsentation
- Teamorientierung und Belastbarkeit in dynamischem Umfeld
- Neugierde, Erfolgsorientierung und Offenheit für Ideen
- Klare und zielgerechte Kommunikation
Tasks
- Das Store-Team motivierend führen
- Eine inklusive und innovative Arbeitskultur fördern
- Lokale Marktgegebenheiten und Kund:innenbedürfnisse analysieren
- Verkaufszahlen auswerten und strategische Ziele setzen
- Ergebnisse, Gewinne und Lagerbestände optimieren
- Neue Talente rekrutieren und das Onboarding gestalten
- Das Team kontinuierlich weiterentwickeln
- Visuelle und kommerzielle Standards sicherstellen
- Die H&M Gruppe positiv repräsentieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Corporate Discounts
- Mitarbeitendenrabatt auf Produkte
More Vacation Days
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Additional Allowances
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Bonuses & Incentives
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Retirement Plans
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About the Company
H&M Group
Industry
Retail
Description
Die H&M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen.
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Filialleitung / Store Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorNeu-Isenburg - Hunkemöller Deutschland
Filialleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedFrankfurt am Mainfrom 3,632 - 4,074 / month - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementHofheim am Taunus - Lidl
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Full-timeOn-siteManagementKelsterbach - Lidl
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