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Filialleiter Region Weinsberg(m/w/x)
Führung eines Teams von 20-40 Mitarbeitern in einer Filiale einer Discountkette. Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen für private Nutzung.
Requirements
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel
- Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Tasks
- Leitung einer Filiale übernehmen
- Team aus 20–40 Mitarbeitern führen
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Leistung der Filiale verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Frische und Sauberkeit gewährleisten
- Hohe Servicequalität bieten
- Mit gutem Beispiel vorangehen
- Selbst aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Mitarbeiter ausbilden und entwickeln
Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übertarifliches Gehalt
Additional Allowances
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Company Vehicle
- Neutraler Firmenwagen
Purpose-Driven Work
- Volle Verantwortung
Healthcare & Fitness
- Vielfältige Gesundheitsangebote
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Not a perfect match?
- LidlFull-timeOn-siteExperiencedFlein
- Lidl
Filialleiter Region Heilbronn(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorHeilbronnfrom 4,597 - 5,606 / month - Lidl
Filialleiter Region Kirchheim(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorKirchheim am Neckar - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorGroßbottwar - Lidl
Filialleiter Region Öhringen(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementÖhringenfrom 4,597 - 5,606 / month
Filialleiter Region Weinsberg(m/w/x)
Führung eines Teams von 20-40 Mitarbeitern in einer Filiale einer Discountkette. Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen für private Nutzung.
Requirements
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel
- Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Tasks
- Leitung einer Filiale übernehmen
- Team aus 20–40 Mitarbeitern führen
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Leistung der Filiale verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Frische und Sauberkeit gewährleisten
- Hohe Servicequalität bieten
- Mit gutem Beispiel vorangehen
- Selbst aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Mitarbeiter ausbilden und entwickeln
Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übertarifliches Gehalt
Additional Allowances
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Company Vehicle
- Neutraler Firmenwagen
Purpose-Driven Work
- Volle Verantwortung
Healthcare & Fitness
- Vielfältige Gesundheitsangebote
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
About the Company
Lidl
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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Filialleiter Region Kirchheim(m/w/x)
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Filialleiter(m/w/x)
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Filialleiter Region Öhringen(m/w/x)
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