The AI Job Search Engine
Fachexperte HR-Systeme / Workday(m/w/x)
Description
Als Expert:in für Workday begleitest du die digitale Transformation der HR-Prozesse. Du schaffst durch präzise Analysen Transparenz und gestaltest moderne Vergütungs- sowie Planungssysteme aktiv mit.
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Requirements
- •Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- •Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- •Berufserfahrung im Personalcontrolling
- •Berufserfahrung im Personalcontrolling
- •Erfahrung in der Leitung von HR-System-Einführungsprojekten
- •Sehr gutes Verständnis für HR-Kennzahlen und operative Prozesse
- •Idealerweise Kenntnisse in Workday HCM & Adaptive Planning
- •Erfahrung in der Leitung von HR-System-Einführungsprojekten
- •Sehr gutes Verständnis für HR-Kennzahlen und operative Prozesse
- •Idealerweise Kenntnisse in Workday HCM & Adaptive Planning
- •Eigenverantwortliche, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
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Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Workday-Implementierung und -Optimierung als Projektleitung verantworten
- •HR-Reporting und Kennzahlensysteme aufbauen sowie weiterentwickeln
- •Zu Vergütungsstrategien und -prozessen beraten
- •Personaldaten analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
- •Regelmäßige Reports erstellen
- •Bei Personalplanung, Budgetierung und Forecasting unterstützen
- •Gehaltsbenchmarks durchführen und Gehaltssystematiken etablieren
- •MBO-Prozesse betreuen
- •Ad-hoc-Analysen zur Entscheidungsunterstützung konzipieren
- •HR-Prozesse digitalisieren und automatisieren
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Gleitzeit
- •Fenster-/Brückentageregelung
- •Kurzer Freitag
More Vacation Days
- •30 Tage Urlaub
Free or Subsidized Food
- •Subventionierte Kantine
Retirement Plans
- •Vermögenswirksame Leistungen
- •Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Other Benefits
- •Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
Learning & Development
- •Interessante Weiterbildungsangebote
Public Transport Subsidies
- •ÖPNV-Zuschuss
Childcare
- •Unterstützung bei Kinderbetreuung
Additional Allowances
- •Urlaubszuschuss
Company Bike
- •Business Bike Zuschuss
- Motel OneFull-time/Part-timeRemoteExperiencedMünchen
- Bayernwerk Netz GmbH
Spezialist:in HR Reporting(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedMünchen, Regensburg - Materna Information & Communications SE
Compensation & Benefits Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedFrankfurt am Main, Dortmund, Düsseldorf, Hamburg, München, Köln - Drees & Sommer SE
HR IT Consultant(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen - Kassenärztliche Vereinigung Bayerns
Applikationsexperte SAP SuccessFactors(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMünchen
Fachexperte HR-Systeme / Workday(m/w/x)
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Als Expert:in für Workday begleitest du die digitale Transformation der HR-Prozesse. Du schaffst durch präzise Analysen Transparenz und gestaltest moderne Vergütungs- sowie Planungssysteme aktiv mit.
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Requirements
- •Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
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- •Berufserfahrung im Personalcontrolling
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- •Erfahrung in der Leitung von HR-System-Einführungsprojekten
- •Sehr gutes Verständnis für HR-Kennzahlen und operative Prozesse
- •Idealerweise Kenntnisse in Workday HCM & Adaptive Planning
- •Erfahrung in der Leitung von HR-System-Einführungsprojekten
- •Sehr gutes Verständnis für HR-Kennzahlen und operative Prozesse
- •Idealerweise Kenntnisse in Workday HCM & Adaptive Planning
- •Eigenverantwortliche, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
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Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Workday-Implementierung und -Optimierung als Projektleitung verantworten
- •HR-Reporting und Kennzahlensysteme aufbauen sowie weiterentwickeln
- •Zu Vergütungsstrategien und -prozessen beraten
- •Personaldaten analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
- •Regelmäßige Reports erstellen
- •Bei Personalplanung, Budgetierung und Forecasting unterstützen
- •Gehaltsbenchmarks durchführen und Gehaltssystematiken etablieren
- •MBO-Prozesse betreuen
- •Ad-hoc-Analysen zur Entscheidungsunterstützung konzipieren
- •HR-Prozesse digitalisieren und automatisieren
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Gleitzeit
- •Fenster-/Brückentageregelung
- •Kurzer Freitag
More Vacation Days
- •30 Tage Urlaub
Free or Subsidized Food
- •Subventionierte Kantine
Retirement Plans
- •Vermögenswirksame Leistungen
- •Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Other Benefits
- •Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
Learning & Development
- •Interessante Weiterbildungsangebote
Public Transport Subsidies
- •ÖPNV-Zuschuss
Childcare
- •Unterstützung bei Kinderbetreuung
Additional Allowances
- •Urlaubszuschuss
Company Bike
- •Business Bike Zuschuss
About the Company
HERMES Arzneimittel Holding GmbH
Industry
Pharmaceuticals
Description
Das Unternehmen setzt sich seit 1907 für die Gesundheit der Menschen ein und steht für höchste Qualität in der Pharma- und Gesundheitsbranche.
- Motel One
Workday Specialist mit Schwerpunkt Implementierungen(m/w/x)
Full-time/Part-timeRemoteExperiencedMünchen - Bayernwerk Netz GmbH
Spezialist:in HR Reporting(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedMünchen, Regensburg - Materna Information & Communications SE
Compensation & Benefits Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedFrankfurt am Main, Dortmund, Düsseldorf, Hamburg, München, Köln - Drees & Sommer SE
HR IT Consultant(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen - Kassenärztliche Vereinigung Bayerns
Applikationsexperte SAP SuccessFactors(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMünchen