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Fachbereichsleitung Wärmepumpe / Heizung(m/w/x)
Aufbau und Leitung des Fachbereichs Wärmepumpe/Heizung für ein wachsendes Unternehmen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik. Mehrjährige Erfahrung in Heizungs-/Wärmepumpentechnik erforderlich. Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und langfristige Perspektive mit Aufstiegsmöglichkeiten.
Requirements
- Erfahrung in Heizung/Wärmepumpentechnik
- Führungspotenzial und unternehmerisches Denken
- Motivation zum Aufbau eines eigenen Bereichs
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Idealerweise Erfahrung in Projektsteuerung und Mitarbeiterführung
Tasks
- Fachbereich Wärmepumpe / Heizung aufbauen und leiten
- Eigenes Team entwickeln und führen
- Nachunternehmer steuern und koordinieren
- Projekte planen, organisieren und überwachen
- Fachbereich technisch und kaufmännisch verantworten
- Eng mit Bereichen Solar und Klima zusammenarbeiten
- Arbeitsabläufe und Prozesse optimieren
- Kundenbeziehungen betreuen und ausbauen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
Purpose-Driven Work
- Entwicklungsmöglichkeiten mit Eigenverantwortung
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Other Benefits
- Modernes und wachsendes Unternehmen
Career Advancement
- Langfristige Perspektive mit Aufstiegsmöglichkeiten
Company Vehicle
- Firmenfahrzeug möglich
Team Events
- Dynamisches und motiviertes Team
Like this job?
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Fachbereichsleitung Wärmepumpe / Heizung(m/w/x)
Aufbau und Leitung des Fachbereichs Wärmepumpe/Heizung für ein wachsendes Unternehmen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik. Mehrjährige Erfahrung in Heizungs-/Wärmepumpentechnik erforderlich. Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und langfristige Perspektive mit Aufstiegsmöglichkeiten.
Requirements
- Erfahrung in Heizung/Wärmepumpentechnik
- Führungspotenzial und unternehmerisches Denken
- Motivation zum Aufbau eines eigenen Bereichs
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Idealerweise Erfahrung in Projektsteuerung und Mitarbeiterführung
Tasks
- Fachbereich Wärmepumpe / Heizung aufbauen und leiten
- Eigenes Team entwickeln und führen
- Nachunternehmer steuern und koordinieren
- Projekte planen, organisieren und überwachen
- Fachbereich technisch und kaufmännisch verantworten
- Eng mit Bereichen Solar und Klima zusammenarbeiten
- Arbeitsabläufe und Prozesse optimieren
- Kundenbeziehungen betreuen und ausbauen
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- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
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Purpose-Driven Work
- Entwicklungsmöglichkeiten mit Eigenverantwortung
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
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About the Company
COOL CONNECT GmbH & Co. KG
Industry
EnergyAutomation
Description
COOL CONNECT ist Teil der SCHILLING GROUP und bietet klimaschonende Kälte- und Klimatechnik. Das Unternehmen unterstützt Kunden aus verschiedenen Branchen.