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Fachbereichsleitung Personalmanagement(m/w/x)
Description
In dieser Schlüsselrolle leitest du das Personalmanagement der Stadt und prägst die strategische Entwicklung von der Personalgewinnung bis zur Digitalisierung für rund 80 Mitarbeiter:innen.
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Requirements
- •Berufserfahrung
- •Führungserfahrung auf erster Ebene
- •Hochschulstudium Public Administration, BWL oder vergleichbar
- •Langjährige Berufs- und Führungserfahrung
- •Innovationskompetenz, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
- •Gute Kommunikations- und Empathiefähigkeiten
- •Fundierte Rechtskenntnisse (Beamten-, Tarif-, Personalvertretungsrecht) von Vorteil
- •Moderner Führungsstil und strategische Weitsicht
- •Fahrerlaubnis der Klasse B
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Fachbereich strategisch, organisational und personell leiten
- •Budget- und Ergebnisverantwortung für den Fachbereich tragen
- •80 Mitarbeiter:innen wertschätzend führen, motivieren und entwickeln
- •Serviceangebote zur Personalgewinnung und -bindung weiterentwickeln
- •Eine zugkräftige Arbeitgebermarke etablieren
- •Veränderungs- und Transformationsprozesse aktiv gestalten
- •Herausforderungen wie Digitalisierung und Fachkräftemangel begleiten
- •Fachbereich in internen und externen Gremien professionell vertreten
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Sicherer Arbeitsplatz
Career Advancement
- •Berufliche Perspektiven
Other Benefits
- •Tätigkeit im öffentlichen Dienst
Flexible Working
- •Arbeitszeitkonto
- •Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
- •Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- •Individuelle Arbeitszeitmodelle
More Vacation Days
- •30 Urlaubstage
- •24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Family Support
- •Familienfreundliche Brückentagsregelung
Modern Office
- •Modernes Arbeitsumfeld
Healthcare & Fitness
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
- •Präventionsangebote
- •Betriebssport
Mentorship & Coaching
- •Externe Beratungsangebote
Childcare
- •Unterstützung bei Kinderbetreuungssuche
Informal Culture
- •Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
Diverse Work
- •Vielfältige Beschäftigungsstruktur
Public Transport Subsidies
- •Deutschlandticket
Corporate Discounts
- •Corporate Benefits
- •Prime Benefits
Parking & Commuter Benefits
- •Kostenloser Parkplatz
- •Kameraüberwachter Abstellplatz für Zweiräder
- Stadt WillichFull-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorWillich
- Burggemeinde Brüggen
Fachbereichsleitung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementRegion Kempen-Viersen - Stadt Mönchengladbach
Abteilungsleitung für die Kommunale Verkehrsplanung und Mobilitätsplanung(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorMönchengladbach - Stadt Krefeld
Projektkoordinator:in Flächenmanagement und Liegenschaften(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeManagementKrefeld - Stadt Neuss
Abteilungsleiter:in Regiepflege(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorfrom 4,767 - 6,834 / monthNeuss
Fachbereichsleitung Personalmanagement(m/w/x)
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In dieser Schlüsselrolle leitest du das Personalmanagement der Stadt und prägst die strategische Entwicklung von der Personalgewinnung bis zur Digitalisierung für rund 80 Mitarbeiter:innen.
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Requirements
- •Berufserfahrung
- •Führungserfahrung auf erster Ebene
- •Hochschulstudium Public Administration, BWL oder vergleichbar
- •Langjährige Berufs- und Führungserfahrung
- •Innovationskompetenz, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
- •Gute Kommunikations- und Empathiefähigkeiten
- •Fundierte Rechtskenntnisse (Beamten-, Tarif-, Personalvertretungsrecht) von Vorteil
- •Moderner Führungsstil und strategische Weitsicht
- •Fahrerlaubnis der Klasse B
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Fachbereich strategisch, organisational und personell leiten
- •Budget- und Ergebnisverantwortung für den Fachbereich tragen
- •80 Mitarbeiter:innen wertschätzend führen, motivieren und entwickeln
- •Serviceangebote zur Personalgewinnung und -bindung weiterentwickeln
- •Eine zugkräftige Arbeitgebermarke etablieren
- •Veränderungs- und Transformationsprozesse aktiv gestalten
- •Herausforderungen wie Digitalisierung und Fachkräftemangel begleiten
- •Fachbereich in internen und externen Gremien professionell vertreten
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Sicherer Arbeitsplatz
Career Advancement
- •Berufliche Perspektiven
Other Benefits
- •Tätigkeit im öffentlichen Dienst
Flexible Working
- •Arbeitszeitkonto
- •Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
- •Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- •Individuelle Arbeitszeitmodelle
More Vacation Days
- •30 Urlaubstage
- •24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Family Support
- •Familienfreundliche Brückentagsregelung
Modern Office
- •Modernes Arbeitsumfeld
Healthcare & Fitness
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
- •Präventionsangebote
- •Betriebssport
Mentorship & Coaching
- •Externe Beratungsangebote
Childcare
- •Unterstützung bei Kinderbetreuungssuche
Informal Culture
- •Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
Diverse Work
- •Vielfältige Beschäftigungsstruktur
Public Transport Subsidies
- •Deutschlandticket
Corporate Discounts
- •Corporate Benefits
- •Prime Benefits
Parking & Commuter Benefits
- •Kostenloser Parkplatz
- •Kameraüberwachter Abstellplatz für Zweiräder
About the Company
Stadt Mönchengladbach
Industry
Government
Description
Die Stadtverwaltung Mönchengladbach setzt sich dafür ein, den Bürger*innen zur Seite zu stehen und zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen.
- Stadt Willich
Teamleitung pädagogisches Personal und stellv. Betriebsleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorWillich - Burggemeinde Brüggen
Fachbereichsleitung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementRegion Kempen-Viersen - Stadt Mönchengladbach
Abteilungsleitung für die Kommunale Verkehrsplanung und Mobilitätsplanung(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorMönchengladbach - Stadt Krefeld
Projektkoordinator:in Flächenmanagement und Liegenschaften(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeManagementKrefeld - Stadt Neuss
Abteilungsleiter:in Regiepflege(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorfrom 4,767 - 6,834 / monthNeuss