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VI
VIF Personalberatung
6d ago

Einrichtungsleitung(m/w/x)

Frankfurt am Main
from 6,000 - 7,000 / month
Full-timeOn-siteExperienced

Description

In dieser Rolle steuerst du den gesamten Betrieb der Pflegeeinrichtung und begleitest dein Team in seiner Entwicklung, während du stets eine exzellente Versorgungsqualität für die Bewohner:innen sicherstellst.

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Requirements

  • Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach HeimPersV oder landesrechtliche Anerkennung
  • Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege
  • Strukturierte Arbeitsweise und Präsenz im Haus
  • Wertschätzender Führungsstil
  • Interesse an nachhaltiger Hausprägung
  • Qualifikation zur Heimleitung HeimPersV
  • Berufserfahrung als Einrichtungsleitung
  • Berufserfahrung als Pflegedienstleitung
  • Methodenkompetenzen
  • Wirtschaftsplanung
  • Personalführung
  • Projektmanagement
  • Qualitätsmanagement
  • Kenntnisse in Betriebswirtschaftslehre
  • Abrechnungskenntnisse
  • Erfahrung in der Jugendarbeit
  • Pflegeerfahrung
  • Netzwerkarbeit in der Sozialen Arbeit
  • Deeskalationstechniken
  • Betreuung von Koma-Patienten
  • Betreuung und Beratung von Senioren
  • Betreuung und Beratung von Arbeitslosen
  • Betreuung und Beratung von Asylbewerbern
  • Betreuung von Menschen mit Migrationshintergrund
  • Betreuung von Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung
  • Betreuung von Menschen mit Behinderungen
  • Betreuung von Demenzerkrankten
  • Betreuung und Beratung von Erwachsenen
  • Betreuung von Menschen mit geistigen Behinderungen

Education

Bachelor's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • Den wirtschaftlichen und organisatorischen Betrieb der Einrichtung verantworten
  • Mitarbeiter:innen führen und individuell weiterentwickeln
  • Die Qualität der Pflege und Betreuung sicherstellen
  • Die Belegung steuern und mit externen Partner:innen zusammenarbeiten
  • Gesetzliche Vorgaben sowie Qualitätsstandards konsequent umsetzen
  • Eng mit der Pflegedienstleitung und der Verwaltung kooperieren

Languages

GermanBusiness Fluent

Benefits

Purpose-Driven Work

  • Klar geregelte Verantwortungsbereiche
  • Echte Entscheidungsbefugnis

Informal Culture

  • Eingespieltes Leitungsteam

Job Security

  • Rückhalt durch den Träger
  • Langfristige Perspektive
  • Unbefristete Festanstellung

Mentorship & Coaching

  • Zeit für Mitarbeiterführung
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Unterstützung durch Regionalleitung

Competitive Pay

  • Attraktives Gehalt

Bonuses & Incentives

  • Bonusvereinbarung möglich

Flexible Working

  • Echte Work-Life-Balance
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