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FRFreeway Kurierservice Georg Schmitt e.K.

Disponent(m/w/x)

Mainz
from 3,200 - 3,600 / month
Full-timeOn-siteJunior
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Abwicklung zeitsensibler nationaler und internationaler Transporte für einen 24/7 Express-Logistiker. Ausbildung als Speditionskaufmann oder vergleichbare Logistik-Berufserfahrung erforderlich. Gewinnbeteiligung.

Requirements

  • Ausbildung (Speditionskaufmann, KEP-Kaufmann) oder vergleichbare Logistik-Berufserfahrung
  • Erste Kurierdienst-Erfahrung (von Vorteil)
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Sorgfältige, selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz
  • Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)
  • Ortskenntnisse Rhein-Main-Gebiet (idealerweise)
  • Ausbildung (Speditionskaufmann, KEP-Kaufmann) oder vergleichbare Ausbildung (wünschenswert)
  • Erste Erfahrung Kurierdienst/Spedition (von Vorteil)
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Sorgfältige, selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz
  • Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)
  • Ortskenntnisse Rhein-Main-Gebiet (idealerweise)
  • Reklamationsbearbeitung
  • Kalkulation
  • Kundenberatung
  • Kundenbetreuung
  • Verkauf
  • Verkaufsförderung
  • Büro- und Verwaltungsarbeiten
  • Sachbearbeitung
  • Deutschkenntnisse
  • Fahrlehrerschein/Fahrlehrerlaubnis Klasse BE

Tasks

  • Aufträge für zeitsensible Transporte annehmen
  • Zeitsensible Transporte im In- und Ausland abwickeln
  • Preiskalkulationen in Abstimmung mit dem Vertrieb durchführen
  • Elektronische Frachtdokumente erstellen
  • Eingehende Aufträge an verfügbare Fahrzeuge zuteilen
  • Wirtschaftliche Aspekte und Kundenanforderungen beachten
  • Fahrer:innen für den Folgetag planen und koordinieren
  • Laufzeiten und Terminvorgaben mittels Tracking überwachen
  • Leistungsbeurteilungen auswerten
  • Das Fahrpersonal führen
  • Die Kund:innen betreuen

Education

Vocational certification

Languages

German – Business Fluent

Tools & Technologies

MS-Office

Benefits

Bonuses & Incentives

  • •Gewinnbeteiligung

Informal Culture

  • •Angenehmes Betriebsklima

Mentorship & Coaching

  • •Systematische Einarbeitung

Learning & Development

  • •Regelmäßige Schulungen
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