NEW YORKER
Stellvertretender Storemanager / Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperienced
Worms
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
RERESERVED
Deputy Store Manager / stellv. Filialleiter(m/w/x)
Mannheim
Full-timeOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
Unterstützung der Filialleitung in einem schnell wachsenden Fashion-Unternehmen mit Fokus auf neueste Trends und Technologien. Einzelhandelserfahrung auf großen Verkaufsflächen und Mitarbeiterführung erforderlich. 30 Urlaubstage, 25% Mitarbeiterrabatt und Dresscode Budget.
Requirements
- Einzelhandelserfahrung auf großen Verkaufsflächen
- Sicherer Umgang mit Reports, KPIs und Benchmarks
- Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie Recruiting
- Actiongeladene, aufgeschlossene Führungspersönlichkeit
- Ganzheitliches Denken, Hands-on-Mentalität und Prozessorientierung
- Affinität zu modernen Technologien, Software und Systemen
Tasks
- Filialleitung unterstützen und vertreten
- Store gemeinsam führen
- Store-Performance entfalten
- Vorgaben und Qualitätsstandards einhalten
- Mitarbeitende fair und engagiert führen
- Mitarbeitende in ihrer Weiterentwicklung fördern
- Angenehme Shopping-Atmosphäre schaffen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre schaffen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Compulsory education
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Reports
- KPIs
- Benchmarks
- moderne Technologien
- Software
- Systeme
Benefits
More Vacation Days
- 30 Urlaubstage
Startup Environment
- Innovative Systeme und klare Prozesse
Corporate Discounts
- 25% auf unser Sortiment
- Benefit Card
- Rabatte bei Partnern
Additional Allowances
- Dresscode Budget
Company Bike
- Bike Leasing
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Mental Health Support
- LPP Hilfsprogramm "HELPP"
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Like this job?
BetaYour Career Agent finds similar jobs for you every day.
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Unterstützung der Filialleitung in einem schnell wachsenden Fashion-Unternehmen mit Fokus auf neueste Trends und Technologien. Einzelhandelserfahrung auf großen Verkaufsflächen und Mitarbeiterführung erforderlich. 30 Urlaubstage, 25% Mitarbeiterrabatt und Dresscode Budget.
Requirements
- Einzelhandelserfahrung auf großen Verkaufsflächen
- Sicherer Umgang mit Reports, KPIs und Benchmarks
- Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie Recruiting
- Actiongeladene, aufgeschlossene Führungspersönlichkeit
- Ganzheitliches Denken, Hands-on-Mentalität und Prozessorientierung
- Affinität zu modernen Technologien, Software und Systemen
Tasks
- Filialleitung unterstützen und vertreten
- Store gemeinsam führen
- Store-Performance entfalten
- Vorgaben und Qualitätsstandards einhalten
- Mitarbeitende fair und engagiert führen
- Mitarbeitende in ihrer Weiterentwicklung fördern
- Angenehme Shopping-Atmosphäre schaffen
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- KPIs
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- Software
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About the Company
RESERVED
Industry
Fashion
Description
Das Unternehmen ist eines der am schnellsten wachsenden Fashion Unternehmen und kombiniert die neuesten Modetrends mit zukunftsweisenden Technologien.
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