franke
HR Support(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeJunior
from 41,000 - 45,000 / year
Bad Säckingen
New Job?Nejo!
The AI Job Search Engine
FR
Franke Management AGCountry Head HR for Germany(m/w/x)
Bad Säckingen
Full-timeWith Home OfficeManagement
Description
In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die gesamte HR-Strategie für Deutschland und berätst das Management souverän. Du verbindest operative Exzellenz mit strategischer Weitsicht, um Talente zu fördern.
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Requirements
- •Studium Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung als Head of HR, Personalleiter oder Senior HR Business Partner
- •Führungserfahrung in Matrixorganisationen und produzierenden Unternehmen
- •Fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und Betriebsratsarbeit
- •Sicherer Umgang mit Arbeitsrecht und HR-Prozessen
- •Hohe Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- •Erfahrung in Change Management, Transformationen und Akquisitionen (Vorteil)
- •Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Education
Bachelor's degree
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Employee-Lifecycle-Prozesse vollumfänglich verantworten
- •Managing Directors und Führungsteams strategisch beraten
- •Standardisierte HR-Prozesse sicherstellen und harmonisieren
- •Initiativen zu Mitarbeiterengagement und Talententwicklung leiten
- •Employer-Branding-Strategien entwickeln und umsetzen
- •HR-Administration inklusive Payroll und Altersvorsorge steuern
- •Lokale HR-Strategien implementieren und nachverfolgen
- •Trainings- und Entwicklungsprogramme koordinieren
- •Vertrauensvoll mit lokalen Betriebsräten zusammenarbeiten
- •In arbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten
- •Lokale Praktiken mit der globalen HR-Strategie abstimmen
- •EU-Vorschriften zur Entgelttransparenz umsetzen
- •HR-Budgetierung und Datenanalysen steuern
- •Einhaltung von Arbeitsrecht und Sicherheitsstandards garantieren
- •Talente innerhalb der HR-Organisation führen und fördern
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeiten
More Vacation Days
- •30 Tage Urlaub
- •4 betriebliche Feiertage
Learning & Development
- •Zugriff auf LinkedIn-Learning
- •Inkludierte Lernzeit
Additional Allowances
- •Zuschuss zu Weiterbildungen
- •Weihnachtsgeld
Other Benefits
- •Urlaubsgeld
- •Arbeitsmedizinischer Betreuung
Retirement Plans
- •Betriebliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- •Gesundheitsmanagement
Mental Health Support
- •Employee Assistance Program
Corporate Discounts
- •Corporate Benefits
- •Mitarbeitergeschenke
Team Events
- •Firmen- und Sportevents
Snacks & Drinks
- •Kostenlose Getränke
- •Täglich frisches Obst
Modern Office
- •Modernste Räumlichkeiten
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Not a perfect match?
- Endress+Hauser
Lean Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMaulburg - Endress+Hauser InfoServe GmbH+Co. KG
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll Specialist(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorMaulburg - Endress+Hauser
Kommunikationsmanager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMaulburg - SYNTEGON
Senior Strategischer Einkäufer Funktionseinheiten(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorSchopfheim
FR
Franke Management AGCountry Head HR for Germany(m/w/x)
Bad Säckingen
Full-timeWith Home OfficeManagement
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In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die gesamte HR-Strategie für Deutschland und berätst das Management souverän. Du verbindest operative Exzellenz mit strategischer Weitsicht, um Talente zu fördern.
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Requirements
- •Studium Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung als Head of HR, Personalleiter oder Senior HR Business Partner
- •Führungserfahrung in Matrixorganisationen und produzierenden Unternehmen
- •Fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und Betriebsratsarbeit
- •Sicherer Umgang mit Arbeitsrecht und HR-Prozessen
- •Hohe Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- •Erfahrung in Change Management, Transformationen und Akquisitionen (Vorteil)
- •Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Education
Bachelor's degree
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Employee-Lifecycle-Prozesse vollumfänglich verantworten
- •Managing Directors und Führungsteams strategisch beraten
- •Standardisierte HR-Prozesse sicherstellen und harmonisieren
- •Initiativen zu Mitarbeiterengagement und Talententwicklung leiten
- •Employer-Branding-Strategien entwickeln und umsetzen
- •HR-Administration inklusive Payroll und Altersvorsorge steuern
- •Lokale HR-Strategien implementieren und nachverfolgen
- •Trainings- und Entwicklungsprogramme koordinieren
- •Vertrauensvoll mit lokalen Betriebsräten zusammenarbeiten
- •In arbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten
- •Lokale Praktiken mit der globalen HR-Strategie abstimmen
- •EU-Vorschriften zur Entgelttransparenz umsetzen
- •HR-Budgetierung und Datenanalysen steuern
- •Einhaltung von Arbeitsrecht und Sicherheitsstandards garantieren
- •Talente innerhalb der HR-Organisation führen und fördern
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeiten
More Vacation Days
- •30 Tage Urlaub
- •4 betriebliche Feiertage
Learning & Development
- •Zugriff auf LinkedIn-Learning
- •Inkludierte Lernzeit
Additional Allowances
- •Zuschuss zu Weiterbildungen
- •Weihnachtsgeld
Other Benefits
- •Urlaubsgeld
- •Arbeitsmedizinischer Betreuung
Retirement Plans
- •Betriebliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- •Gesundheitsmanagement
Mental Health Support
- •Employee Assistance Program
Corporate Discounts
- •Corporate Benefits
- •Mitarbeitergeschenke
Team Events
- •Firmen- und Sportevents
Snacks & Drinks
- •Kostenlose Getränke
- •Täglich frisches Obst
Modern Office
- •Modernste Räumlichkeiten
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About the Company
Franke Management AG
Industry
Manufacturing
Description
The company is a world's leading supplier of products and services for domestic kitchens, professional foodservice systems, and convenience stores.
Not a perfect match?
- franke
HR Support(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeJuniorfrom 41,000 - 45,000 / yearBad Säckingen - Endress+Hauser
Lean Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMaulburg - Endress+Hauser InfoServe GmbH+Co. KG
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll Specialist(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorMaulburg - Endress+Hauser
Kommunikationsmanager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMaulburg - SYNTEGON
Senior Strategischer Einkäufer Funktionseinheiten(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorSchopfheim