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BU
Bundesministerium für Bildung
22d ago

Bildungsdirektor:in(m/w/x)

Innsbruck
from 11,774.5
Full-timeOn-siteExperienced

Description

In dieser Rolle leitest du die Bildungsdirektion eigenverantwortlich und übernimmst die Personalführung. Du unterstützt die Entwicklung von Bildungsstrategien und gewährleistest eine effiziente Geschäftsabwicklung, während du die Bildungsdirektion nach außen vertrittst.

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Requirements

  • •Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
  • •Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
  • •Mindestens dreijährige praktische Führungserfahrung
  • •Kenntnis im Vollzug von Haushaltsrecht
  • •Wissen im Personalmanagement, Controlling und Verwaltungsabläufen
  • •Umfangreiche Kenntnisse im Bildungsbereich
  • •Erfahrung in Projekt- und Prozessmanagement
  • •Fähigkeit zu strategischem und analytischem Denken
  • •Organisationsfähigkeit und Entscheidungsstärke
  • •Besondere Eignung zur Mitarbeiter- und Teamführung
  • •Hohes Maß an sozialer Kompetenz
  • •Kenntnisse der Tiroler Landesverfassung und des Tiroler Schulrechts
  • •Kenntnisse der Verwaltungs- und Verfahrensabläufe in Tirol
  • •Umfangreiche Kenntnisse über das Zusammenwirken der Gebietskörperschaften
  • •Kenntnisse der Elementarpädagogik und des Hochschulbereichs in Tirol von Vorteil
  • •Erfahrung in überregionalen und schulartenübergreifenden Entwicklungsprozessen

Education

Bachelor's degree

Work Experience

3 years

Tasks

  • •Die Bildungsdirektion eigenverantwortlich leiten
  • •Personalführung und Steuerung der Mitarbeiter:innen übernehmen
  • •Unterstützung des Bundesministeriums für Bildung und der Landesregierung bei der Strategieentwicklung im Bildungsbereich leisten
  • •Beratung in Organisations- und Rechtsfragen des täglichen Dienstbetriebs anbieten
  • •Rasche, effektive und effiziente Geschäftsbehandlung gewährleisten
  • •Gesetzliche Erfordernisse wahrnehmen
  • •Steuerung und Verantwortung über die Bewirtschaftung der Lehrpersonalressourcen übernehmen
  • •Zugewiesene Tätigkeiten der Bildungsdirektion besorgen
  • •Change-Prozesse umsetzen und nachhaltig etablieren
  • •Bildungspolitische Strategien umsetzen und strategisch steuern
  • •Spezifische Ziele für die Bildungsdirektion entwickeln
  • •Die Bildungsdirektion nach außen vertreten
  • •Vollziehung des Dienst- und Personalvertretungsrechts für öffentliche Schulen sicherstellen
  • •Umsetzung der vom Bundesministerium für Bildung und der Landesregierung vorgegebenen Ziele im Bildungswesen gewährleisten

Languages

German – Native

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