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OT
OTTO JUNKER
3mo ago

Automatisierungstechniker(m/w/x)

Simmerath
Full-timeWith Home OfficeSenior

Description

In dieser Rolle als Automatisierungstechniker:in bei OTTO JUNKER GmbH arbeitest du an der Entwicklung und Umsetzung komplexer Steuerungs- und Regelsysteme, programmierst SPS-Steuerungen und betreust Inbetriebnahmen, während du eng mit externen Partnern zusammenarbeitest.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Techniker (Elektrotechnik)
  • •Branchenkenntnisse Schwermaschinen- und Anlagenbau (idealerweise Ofenbaukonstruktion)
  • •Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet
  • •mehrjährige Erfahrung in Entwurf, Auslegung, Berechnung, Konstruktion und Inbetriebnahme von Schwermaschinen und Industrieofenanlagen
  • •Gefahrenanalyse sowie Festlegung und Entwurf der Sicherheitseinrichtungen
  • •Erfahrung im Erstellen von Betriebs- und Wartungsanleitungen gemäß CE
  • •CAD-Kenntnisse
  • •Erfahrung mit Produktionsplanungs- und Steuerungssystemen (PPS)
  • •Englisch in Wort und Schrift
  • •Teamfähigkeit
  • •Reisebereitschaft
  • •Erfahrung mit MS-Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel)

Education

Bachelor's degree
OR
Vocational certification

Work Experience

approx. 4 - 6 years

Tasks

  • •Konzepte für komplexe Steuerungs- und Regelsysteme erarbeiten
  • •SPS-Steuerungen und Visualisierungssysteme programmieren und in Betrieb nehmen
  • •Software vor Auslieferung prüfen
  • •Inbetriebnahmen betreuen und durchführen
  • •Anlagen dokumentieren
  • •Externe Partner für die beschriebenen Aufgaben betreuen
  • •JUNKER-spezifische Software zur Anlagenbedienung und Visualisierung entwerfen und weiterentwickeln
  • •Software-Standards für Anlagen und deren Baugruppen weiterentwickeln

Tools & Technologies

CADMS-OfficePPS

Languages

English – Business Fluent

Benefits

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Free or Subsidized Food

  • •Bezuschusstes Mittagessen

Team Events

  • •Firmen-Events

Company Bike

  • •Jobbike-Leasing

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeit- und Urlaubsmodelle

Informal Culture

  • •Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien

Diverse Work

  • •Herausfordernde und spannende Projekte

Career Advancement

  • •Fachliche Weiterentwicklung und Förderung

Healthcare & Fitness

  • •Gesundheitsförderung

Mentorship & Coaching

  • •Individuelle Personal- und Talentförderung
  • •Individuelle und intensive Betreuung

Learning & Development

  • •Eigene moderne Ausbildungswerkstatt
  • •Intensive Prüfungsvorbereitung

Job Security

  • •Übernahme für mind. 1 Jahr garantiert
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