Debeka Krankenversicherungsverein a.G. Lebensversicherungsverein a.G.
Personalsachbearbeiter(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Koblenz
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Your personal AI career agent
KRKreisverwaltung Rhein-Lahn
Ausbildungskoordinator / Personalsachbearbeiter Beamtenrecht(m/w/x)
Bad Ems
from 48,500 - 68,200 / year
Full-time, Part-timeApprenticeshipWith Home Office
Nejo AI Summary
Organisation der zentralen Ausbildung und Bearbeitung von Personalangelegenheiten im Beamtenrecht für Kreisverwaltung mit 650 Mitarbeitenden. Qualifikation für das dritte Einstiegsamt oder abgeschlossener Zweiter Angestelltenlehrgang erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Requirements
- Beamte (m/w/d) mit Qualifikation für das dritte Einstiegsamt
- Beamte (m/w/d) mit Bereitschaft zur Absolviergung der FQ nach A 10
- Beschäftigte (m/w/d) mit abgeschlossenem Zweiten Angestelltenlehrgang
- Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) mit Bereitschaft zur Absolvierung des Zweiten Angestelltenlehrgangs
- Tariflich Beschäftigte (m/w/d) mit mindestens 20 Jahren Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
- Etablierte Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse der Strukturen und Abläufe einer öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im Personalbereich
- Besitz des ADA-Scheins oder Bereitschaft zum Erwerb
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungsgeschick, kooperative Fähigkeiten und Überzeugungskraft
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Zielstrebige, innovative und selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und Charakterstärke
- Überzeugende Vertretung von fachlichen Auffassungen in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen
- Tiefergehende Kenntnisse in MS-Office-Programmen und Bereitschaft zur Einarbeitung in abteilungsspezifische Softwareprodukte
Tasks
- Personalangelegenheiten im Beamten- und Versorgungsrecht bearbeiten
- Zentrale Ausbildung organisieren und durchführen
- Ausbildungsmessen organisieren und daran teilnehmen
- Praktika und Gastausbildungen organisieren
- Trennungsgeld und Reisekosten für Auszubildende und Anwärter:innen gewähren
- Aussagegenehmigungen und Vollmachten erstellen
- Personalkosten mit dem Jobcenter abrechnen
- Reisekostenabrechnung vertreten
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS-Office-Programmen
Benefits
Job Security
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Mentorship & Coaching
- Strukturiertes Onboarding
Other Benefits
- Detaillierter Einarbeitungsplan
- Vermögenswirksame Leistungen
Informal Culture
- Direkte Teamintegration
Competitive Pay
- Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg
Bonuses & Incentives
- Leistungsprämien
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersvorsorge
Public Transport Subsidies
- ÖPNV-Anbindung
Parking & Commuter Benefits
- Kostenfreie Parkplätze
- E-Ladestationen
Free or Subsidized Food
- Hauseigene Kantine
Corporate Discounts
- Exklusive Rabatte
Company Bike
- Jobrad-Leasing
Healthcare & Fitness
- Gesundheitskurse
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Not a perfect match?
- Kreisverwaltung Rhein-Lahn
Sachbearbeiter für den Bereich Hilfe zur Pflege(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorBad Emsfrom 48,000 - 68,000 / year - Verbandsgemeindeverwaltung Höhr-Grenzhausen
Sachbearbeiter:in für den Bereich Brand- und Katastrophenschutz sowie Krisenvorsorge(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedHöhr-Grenzhausen - alfatraining Bildungszentrum GmbH
Mitarbeiter im Bereich berufliche Weiterbildung(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeJuniorKoblenz - Debeka Krankenversicherungsverein a.G. Lebensversicherungsverein a.G.
Rechtsanwalts- /Justizfachangestellter - operatives Arbeitsrecht(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorKoblenz
KRKreisverwaltung Rhein-Lahn
Ausbildungskoordinator / Personalsachbearbeiter Beamtenrecht(m/w/x)
Bad Ems
from 48,500 - 68,200 / year
Full-time, Part-timeApprenticeshipWith Home Office
Nejo AI Summary
Organisation der zentralen Ausbildung und Bearbeitung von Personalangelegenheiten im Beamtenrecht für Kreisverwaltung mit 650 Mitarbeitenden. Qualifikation für das dritte Einstiegsamt oder abgeschlossener Zweiter Angestelltenlehrgang erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Requirements
- Beamte (m/w/d) mit Qualifikation für das dritte Einstiegsamt
- Beamte (m/w/d) mit Bereitschaft zur Absolviergung der FQ nach A 10
- Beschäftigte (m/w/d) mit abgeschlossenem Zweiten Angestelltenlehrgang
- Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) mit Bereitschaft zur Absolvierung des Zweiten Angestelltenlehrgangs
- Tariflich Beschäftigte (m/w/d) mit mindestens 20 Jahren Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
- Etablierte Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse der Strukturen und Abläufe einer öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im Personalbereich
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- Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen
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Tasks
- Personalangelegenheiten im Beamten- und Versorgungsrecht bearbeiten
- Zentrale Ausbildung organisieren und durchführen
- Ausbildungsmessen organisieren und daran teilnehmen
- Praktika und Gastausbildungen organisieren
- Trennungsgeld und Reisekosten für Auszubildende und Anwärter:innen gewähren
- Aussagegenehmigungen und Vollmachten erstellen
- Personalkosten mit dem Jobcenter abrechnen
- Reisekostenabrechnung vertreten
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS-Office-Programmen
Benefits
Job Security
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Mentorship & Coaching
- Strukturiertes Onboarding
Other Benefits
- Detaillierter Einarbeitungsplan
- Vermögenswirksame Leistungen
Informal Culture
- Direkte Teamintegration
Competitive Pay
- Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg
Bonuses & Incentives
- Leistungsprämien
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersvorsorge
Public Transport Subsidies
- ÖPNV-Anbindung
Parking & Commuter Benefits
- Kostenfreie Parkplätze
- E-Ladestationen
Free or Subsidized Food
- Hauseigene Kantine
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- Exklusive Rabatte
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- Jobrad-Leasing
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About the Company
Kreisverwaltung Rhein-Lahn
Industry
Government
Description
Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 600 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten.
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Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorBad Emsfrom 48,000 - 68,000 / year - Verbandsgemeindeverwaltung Höhr-Grenzhausen
Sachbearbeiter:in für den Bereich Brand- und Katastrophenschutz sowie Krisenvorsorge(m/w/x)
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