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PA
Park & Pay Management GmbH
2mo ago

Außendienstmitarbeiter im Vertrieb Parkraummanagement(m/w/x)

Berlin
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle gewinnst du neue Gewerbe- und Immobilienkunden, identifizierst Potenzialflächen und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen. Dein Alltag umfasst die Präsentation von Bewirtschaftungsmodellen, die Betreuung von Bestandskunden und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.

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Requirements

  • •Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in Parkraumbewirtschaftung, Immobilien oder Facility-Management
  • •Abschlussstärke, Kundenorientierung und sicheres Auftreten auf Entscheiderebene
  • •Präsentations- und Verhandlungssicherheit
  • •Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
  • •Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
  • •Sicherer Umgang mit MS Office & CRM-Systemen, Zahlen- und Vertragsverständnis

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Gewerbe- und Immobilienkunden ansprechen
  • •Potenzialflächen identifizieren und bewerten
  • •Bewirtschaftungsmodelle vorstellen
  • •Angebote kalkulieren und erstellen
  • •Vertragsgespräche führen und abschließen
  • •Präsentationen vor Eigentümern und Verwaltern halten
  • •Netzwerken auf Messen und Events
  • •Bestandskundenbeziehungen ausbauen
  • •KPIs in Reviews analysieren
  • •Regelmäßige Objektbesuche durchführen
  • •Enge Abstimmung mit Projektmanagement, Technik, Recht und Marketing
  • •CRM-gestütztes Pipeline-Management organisieren
  • •Marktbeobachtung durchführen
  • •Reporting an die Vertriebsleitung erstellen

Tools & Technologies

MS OfficeCRM-Systeme

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Homeoffice-Anteil

Company Vehicle

  • •Dienstwagen (auch privat nutzbar)

Modern Equipment

  • •Smartphone
  • •Laptop
  • •Moderne Tools

Other Benefits

  • •Intensives Onboarding
  • •Digitale Prozesse

Learning & Development

  • •Kontinuierliche Weiterbildung

Startup Environment

  • •Kurze Entscheidungswege

Purpose-Driven Work

  • •Hoher Gestaltungsspielraum
  • •Sichtbarer Impact

Informal Culture

  • •Engagiertes Team
  • •Wertschätzendes Team
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