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BI
BioNTech SE
2mo ago

Associate Access & Badge Management(m/w/x)

Mainz
Full-timeTemporary contractOn-siteExperienced

Description

In dieser Rolle bist du Teil eines globalen Sicherheitsteams und kümmerst dich um die Verwaltung und Verbesserung von Zutrittslösungen. Dein Alltag umfasst die Unterstützung von Mitarbeiter:innen, die Durchführung von Funktionstests und die Erstellung von Dokumentationen, um die Sicherheit im Unternehmen zu gewährleisten.

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Requirements

  • •Einschlägige Berufserfahrung in relevanten Bereichen
  • •Grundlegende Kenntnisse in Netzwerktechnik und Zutrittskontrollsystemen
  • •Hoher Qualitätsanspruch und strukturierte Arbeitsweise
  • •Kommunikationsgeschick auf allen Hierarchieebenen
  • •Bereitschaft zur Weiterbildung
  • •Gute Anwenderkenntnisse in PC-Systemen und MS Office
  • •Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter:innen und Dienstleister:innen im Bereich der zentralen Ausweis- und Zutrittsverwaltung sein
  • •Operativen Betrieb und Support der bestehenden Systeme durchführen
  • •Funktionstests der Systeme durchführen
  • •Dokumentationen für neue Zutrittskontrolllösungen erstellen
  • •Unterstützung beim Ramp-up neuer Liegenschaften leisten
  • •Aufgaben und Problemstellungen aus dem internen Ticketsystem priorisieren, analysieren und bearbeiten
  • •Eigene Projekte im Fachbereich übernehmen
  • •Einhaltung von bestehenden Standards und Prozessen im Bereich Zutrittskontrolle und Schlüsselverwaltung durchsetzen und überwachen
  • •Prozessdokumentationen sowie Schulungsmaterial für Mitarbeiter:innen erstellen
  • •Regelmäßige Überprüfung und Aktualisierung der bestehenden Zugangsberechtigungen durchführen

Languages

German – Business Fluent

English – Basic

Benefits

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten

More Vacation Days

  • •Individuelles Urlaubskonto

Company Bike

  • •Firmenfahrrad

Public Transport Subsidies

  • •Jobticket
  • •Deutschlandticket

Retirement Plans

  • •Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Childcare

  • •Kinderbetreuung

Learning & Development

  • •Digitales Lernen
  • •Programme zur Leistungs- und Talententwicklung
  • •Weiterbildungen
  • •Zugang zu LinkedIn Learning

Career Advancement

  • •Führungskräfteentwicklung
  • •Chance, volles Potenzial zu entfalten

Informal Culture

  • •Offene Kommunikation auf Augenhöhe

Purpose-Driven Work

  • •Gestaltungsmöglichkeiten
  • •Hohe Selbstwirksamkeit
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