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ONONLY Stores Germany

Area Visual Merchandiser(m/w/x)

Hannover
Full-timeOn-siteExperienced

Umsetzung von Merchandising-Richtlinien und Warenpräsentation für Neueröffnungen deutschlandweit. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Visual Merchandiser oder Shop Manager erforderlich. Firmenwagen auch zur Privatnutzung, 36 Tage Urlaub.

Requirements

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Visual Merchandiser/in oder Shop Manager/in
  • Modebewusstsein, Kommunikationsstärke, Motivation und Kreativität
  • Führungsqualität und Durchsetzungsvermögen
  • Organisiertes und leistungsorientiertes Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit Zahlen
  • Flexibilität und hohe Reisebereitschaft

Tasks

  • ONLY Merchandising Guidelines vor Ort umsetzen
  • Neueröffnungen deutschlandweit koordinieren und merchandisen
  • Abverkaufsförderung koordinieren und merchandisen
  • Warenpräsentation optimieren (kommerzielles Merchandising)
  • Rechtzeitigen Beginn von Kampagnen und Marketing Produkten sicherstellen
  • Einsatz von Kampagnen und Marketing Produkten sicherstellen
  • Fehler im Shop beseitigen
  • Optische Mängel im Shop beseitigen
  • Regeln bezüglich Slogans und Auszeichnungen sicherstellen
  • Berichterstattung mittels Fotos von Neueröffnungen erstellen
  • Feedback mittels Fotos von Neueröffnungen erstellen
  • Positive Entwicklung von Mitarbeiter:innen fördern
  • Ideen für Mitarbeiter:innen einbringen
  • Anregungen für Mitarbeiter:innen einbringen
  • Nähe zu Mitarbeiter:innen zeigen
  • Feedback für Mitarbeiter:innen geben
  • Shopmitarbeiter:innen im Bereich Merchandising einarbeiten

Work Experience

  • 3 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Company Vehicle

  • Firmenwagen

Modern Equipment

  • Mobilephone

Corporate Discounts

  • 50% Mitarbeiterrabatt

More Vacation Days

  • 36 Tage Urlaub pro Jahr

Flexible Working

  • Eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung

Career Advancement

  • Regelmäßige Entwicklungsgespräche

Learning & Development

  • Trainings

Informal Culture

  • Flache Hierarchien
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