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DADataport AöR

Abteilungsleitung Strategie und Services Geschäftsbereich BOS(m/w/x)

Hamburg, Altenholz, Bremen, Magdeburg, Halle (Saale), Hannover, Flintbek
Full-time, Part-timeOn-siteSenior

Führung einer Abteilung mit drei Gruppen für Strategie, Services und IT-Sicherheit bei staatlichem IT-Unternehmen. Mehrjährige Führungserfahrung in heterogenen Teams erforderlich. Gleitzeit und Remote Work.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Mehrjährige Führungserfahrung in Leitung heterogener Teams, Personalgewinnung, -entwicklung und Konfliktmanagement
  • Umfangreiche Kenntnisse Verwaltungsorganisationen, Prozesse, Regelwerke (idealerweise öffentliche IT-Dienstleister)
  • Fundierte Erfahrung Steuerung komplexer Aufgaben, Projekte oder strategischer Initiativen
  • Fachkenntnisse BOS (Behörden/Organisationen Sicherheitsaufgaben) von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke, bereichsübergreifende Zusammenarbeit
  • Hohe Problemlösungskompetenz, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein
  • Wirtschaftliches und strategisches Denkvermögen, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach HmbSÜGG

Tasks

  • Gesamtverantwortung für die Führung einer Abteilung mit drei Gruppen übernehmen
  • Gesamtverantwortung für die Themen Strategie, Services und IT-Sicherheit im Geschäftsbereich übernehmen
  • Planung von Beratungs- und Entwicklungsleistungen eigenverantwortlich durchführen
  • Steuerung von Beratungs- und Entwicklungsleistungen eigenverantwortlich durchführen
  • Priorisierung von Beratungs- und Entwicklungsleistungen eigenverantwortlich durchführen
  • Beratungs- und Entwicklungsleistungen im Einklang mit der Geschäftsbereichsstrategie planen, steuern und priorisieren
  • Beratungs- und Entwicklungsleistungen im Einklang mit einem marktfähigen Dienstleistungsportfolio planen, steuern und priorisieren
  • Zentrale Schnittstellen zu Produktbereichen koordinieren
  • Zentrale Schnittstellen zu Delivery-Einheiten koordinieren
  • Zentrale Schnittstellen zu internen und externen Partnern koordinieren
  • Wirtschaftliche Steuerung der Organisationseinheiten verantworten
  • Fachliche Steuerung der Organisationseinheiten verantworten
  • Ressourcenmanagement verantworten
  • Operative Leistungserbringung sicherstellen
  • Lösung komplexer fachlicher Fragestellungen sicherstellen
  • Lösung komplexer organisatorischer Fragestellungen sicherstellen
  • Strategische Weiterentwicklung der Organisationseinheit im Einklang mit der Unternehmensstrategie durchführen
  • Verantwortung für alle Personalthemen übernehmen
  • Auswahl von Personal verantworten
  • Entwicklung von Personal verantworten
  • Konfliktlösung im Personalbereich verantworten
  • Einsatzsteuerung von Personal verantworten

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Gleitzeit
  • Remote Work

Other Benefits

  • Job- und Topsharing
  • Vermögenswirksame Leistungen

Retirement Plans

  • Flexirente
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung

Workation & Sabbatical

  • Sabbaticals
  • Workation

Competitive Pay

  • Jahressonderzahlung

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub
  • Frei am 24. und 31.12.

Learning & Development

  • Weiterbildungsangebote
  • Fachliche Spezialisierungsprogramme

Career Advancement

  • Individuelle Karriereplanung

Healthcare & Fitness

  • Vielfältige Gesundheitsangebote

Public Transport Subsidies

  • Mobilitätsangebote und -zuschüsse
  • Jobticket

Company Bike

  • Radleasing
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    Projektleiter für IT-Infrastrukturprojekte(m/w/x)

    Full-time/Part-timeOn-siteSenior
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    Informationssicherheitmanager System z(m/w/x)

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    Teamleitung Helpdesk(m/w/x)

    Full-time/Part-timeOn-siteCareer Changer
    Hamburg
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