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(Senior) Manager Operational Excellence(m/w/x)
Leitung von Operational-Excellence-Projekten von Analyse bis Umsetzung für Sushi- und Asia-Spezialitäten-Anbieter mit Filialen in deutschen Supermärkten. Mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmensberatung oder OE-Bereich erforderlich. 300 € jährliches Gesundheitsbudget, flexible Arbeitszeiten und -ort.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Operational Excellence (Unternehmensberatung oder vergleichbar)
- Erfahrung in Leitung/Umsetzung von Transformations-/Optimierungsprojekten
- Hohe Zahlenaffinität und sicher im Aufbau/Bewertung von Business Cases
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills
- Starke Umsetzungsorientierung („Hands-on“-Mentalität)
- Strategisches Denkvermögen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Tasks
- Operational-Excellence-Projekte von Analyse bis Umsetzung leiten
- Nachhaltige Verankerung von Verbesserungsmaßnahmen sicherstellen
- Effizienz- und Optimierungspotenziale systematisch analysieren und identifizieren
- Initiativen (Umsatz- und Kosteneffekte) quantitativ bewerten
- Fundierte Business Cases entwickeln
- Entscheidungsgrundlagen entwickeln
- Soll-Prozesse konzipieren, pilotieren und skalieren
- EatHappy-Betriebssystem weiterentwickeln (Strategie, Organisation, Digitalisierung, KI)
- Workshops konzipieren und moderieren
- Trainings entwickeln und durchführen
- Eng mit zentralen Funktionen zusammenarbeiten
- Mit Stakeholdern bis auf C-Level abstimmen
- Adressatengerecht kommunizieren
- Komplexe Inhalte und Verbesserungsideen klar und strukturiert vermitteln
- Umsetzung in der Organisation aktiv vorantreiben (Storytelling)
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Native
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Flexibler Arbeitsort
Modern Equipment
- Digitale Ausstattung für mobiles Arbeiten
Healthcare & Fitness
- 300 € jährliches Gesundheitsbudget
- Vergünstigte Mitgliedschaft Urban Sports Club
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Discounts
- Happy Firmenspecials
Mentorship & Coaching
- 2-tägiges Onboarding
Not a perfect match?
- PreZero DeutschlandFull-timeWith HomeofficeSeniorWesseling
- EAT HAPPY GROUP
Projektleiter Food-Konzept Fresh Cut(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorKöln - EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH
Account Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - EAT HAPPY GROUP
Trade Marketing Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - EAT HAPPY GROUP
Teamlead Projektmanagement & Konstruktion(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorKöln
(Senior) Manager Operational Excellence(m/w/x)
Leitung von Operational-Excellence-Projekten von Analyse bis Umsetzung für Sushi- und Asia-Spezialitäten-Anbieter mit Filialen in deutschen Supermärkten. Mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmensberatung oder OE-Bereich erforderlich. 300 € jährliches Gesundheitsbudget, flexible Arbeitszeiten und -ort.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Operational Excellence (Unternehmensberatung oder vergleichbar)
- Erfahrung in Leitung/Umsetzung von Transformations-/Optimierungsprojekten
- Hohe Zahlenaffinität und sicher im Aufbau/Bewertung von Business Cases
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills
- Starke Umsetzungsorientierung („Hands-on“-Mentalität)
- Strategisches Denkvermögen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Tasks
- Operational-Excellence-Projekte von Analyse bis Umsetzung leiten
- Nachhaltige Verankerung von Verbesserungsmaßnahmen sicherstellen
- Effizienz- und Optimierungspotenziale systematisch analysieren und identifizieren
- Initiativen (Umsatz- und Kosteneffekte) quantitativ bewerten
- Fundierte Business Cases entwickeln
- Entscheidungsgrundlagen entwickeln
- Soll-Prozesse konzipieren, pilotieren und skalieren
- EatHappy-Betriebssystem weiterentwickeln (Strategie, Organisation, Digitalisierung, KI)
- Workshops konzipieren und moderieren
- Trainings entwickeln und durchführen
- Eng mit zentralen Funktionen zusammenarbeiten
- Mit Stakeholdern bis auf C-Level abstimmen
- Adressatengerecht kommunizieren
- Komplexe Inhalte und Verbesserungsideen klar und strukturiert vermitteln
- Umsetzung in der Organisation aktiv vorantreiben (Storytelling)
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Native
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Flexibler Arbeitsort
Modern Equipment
- Digitale Ausstattung für mobiles Arbeiten
Healthcare & Fitness
- 300 € jährliches Gesundheitsbudget
- Vergünstigte Mitgliedschaft Urban Sports Club
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Discounts
- Happy Firmenspecials
Mentorship & Coaching
- 2-tägiges Onboarding
About the Company
Eat Happy GmbH
Industry
Food
Description
Eat Happy ist ein junges Unternehmen, das 2013 gegründet wurde und handgemachtes Sushi sowie asiatische Spezialitäten in Filialen in deutschen Supermärkten anbietet.
Not a perfect match?
- PreZero Deutschland
OpEx Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorWesseling - EAT HAPPY GROUP
Projektleiter Food-Konzept Fresh Cut(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorKöln - EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH
Account Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - EAT HAPPY GROUP
Trade Marketing Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - EAT HAPPY GROUP
Teamlead Projektmanagement & Konstruktion(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorKöln