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OBOberender AG

(Senior) Manager Digital Health(m/w/x)

München, Bayreuth
Full-timeOn-siteManagement

Konzeption digitaler Organisations- und Prozesslösungen für Krankenhäuser und Medtech-Unternehmen. Mehrjährige Führungserfahrung in der IT-Beratung erforderlich. Spannende Projekte mit Gestaltungsmöglichkeiten.

Requirements

  • Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Management- und Führungspositionen
  • Sehr gute Kenntnisse in Client-, Server- und Netzwerktechnologie
  • Sehr gute Kenntnisse im Microsoft Windows und Office Umfeld
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denkvermögen
  • Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
  • Hohes Maß an Umsetzungsorientierung
  • Reisebereitschaft

Tasks

  • Digitale Organisations- und Prozesslösungen für Kund:innen im Gesundheitswesen konzipieren
  • Umsetzung digitaler Lösungen im Krankenhausbereich begleiten
  • Projekte zu eHealth und Digitalisierung in Healthcare und Medtec leiten
  • Bei Cloud-Transformationsprojekten in Krankenhäusern mitwirken
  • Neue Kund:innen gewinnen und bestehende Beziehungen ausbauen
  • M&A-Projekte mit Bezug zu Healthcare-Start-ups thematisch unterstützen
  • Projekte zur Produktentwicklung im Bereich Digitalisierung übernehmen
  • Projektteams entwickeln und führen
  • Interne IT-Systeme und Infrastruktur planen und betreuen
  • Interne Prozessdigitalisierung des Unternehmens weiterentwickeln

Work Experience

  • 5 - 7 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Clienttechnologie
  • Servertechnologie
  • Netzwerktechnologie
  • Microsoft Windows
  • Microsoft Office

Benefits

Diverse Work

  • Spannende Projekte
  • Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
  • Unterschiedliche Austauschformate

Other Benefits

  • Hochprofessionelles, interdisziplinäres Beratungsteam
  • Engagierte Kolleg:innen

Informal Culture

  • Flache Hierarchien

Mentorship & Coaching

  • Gezielte Förderung Ihrer Talente

Learning & Development

  • Fortbildungsmaßnahmen
  • Individuell abgestimmte Programme

Job Security

  • Sichere berufliche Perspektiven

Team Events

  • Regelmäßige Teamtreffen
  • Jährliche Events

Flexible Working

  • Flexible Lösungen zur Work-Life-Balance

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Healthcare & Fitness

  • Betriebliche Krankenkasse
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