Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagement
Kassel
from 4,597 - 5,606 / month
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Verantwortung für 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeiter bei Discounter mit 4.000+ Filialen. Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise BWL, erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise BWL
- Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld
- Motivation für Führungsverantwortung
- Erfolgs- und Ergebnisorientierung
- Flexibel und mobil einsetzbar
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Tasks
- Tagesgeschäft in der Filiale kennenlernen
- Schnittstellenpartner wie Logistik und Verwaltung kennenlernen
- Führungskompetenz aufbauen und entwickeln
- Eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen übernehmen
- Bis zu 100 Mitarbeiter führen
- Filialkonzepte umsetzen
- Kennzahlen analysieren und optimieren
- Mitarbeiterentwicklung und Karrierebegleitung unterstützen
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übertarifliches Einstiegsgehalt
Company Vehicle
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Other Benefits
- Volle Verantwortung für Kennzahlen
Mentorship & Coaching
- Schneller Auf- und Ausbau von Kompetenzen
Career Advancement
- Top Aufstiegschancen in Bereichsleitung
Healthcare & Fitness
- Vielfältige Gesundheitsangebote und Sonderkonditionen
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
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Not a perfect match?
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementNiestetalfrom 4,597 - 5,606 / month - Kaufland
Trainee zur Führungskraft - Filiale(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorKasselfrom 54,000 / year - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementKassel - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementKasselfrom 4,597 - 5,606 / month
Verantwortung für 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeiter bei Discounter mit 4.000+ Filialen. Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise BWL, erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
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Tasks
- Tagesgeschäft in der Filiale kennenlernen
- Schnittstellenpartner wie Logistik und Verwaltung kennenlernen
- Führungskompetenz aufbauen und entwickeln
- Eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen übernehmen
- Bis zu 100 Mitarbeiter führen
- Filialkonzepte umsetzen
- Kennzahlen analysieren und optimieren
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About the Company
Lidl
Industry
Retail
Description
Lidl setzt auf hohe Qualitätsstandards und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur. Das Unternehmen bietet attraktive Aufstiegschancen und fokussiert sich auf die Entwicklung seiner Mitarbeiter.
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