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LILilly Deutschland GmbH

Trainee Human Ressources(m/w/x)

Bad Homburg vor der Höhe
Full-timeOn-siteJunior
AI/ML

Unterstützung von HR Business Partnern bei der Personal- und Budgetplanung für ein forschendes Arzneimittelunternehmen. Studium mit HR-Bezug und erste praktische HR-Erfahrungen erforderlich. 24-monatiges Traineeprogramm mit intensiver Betreuung.

Requirements

  • Studium (Wirtschafts-, Sozialwissenschaften, Psychologie) oder vergleichbar mit HR-Bezug
  • Erste praktische HR-Erfahrungen (Praktikum, Werkstudent)
  • Erste internationale Erfahrungen (Auslandssemester, Praktika) von Vorteil
  • Interesse an KI, Digitalisierung, People Analytics, HR-Technologien
  • Schnelle Auffassungsgabe, Interesse an komplexen Zusammenhängen
  • Begeisterung für Innovation, Veränderung, internationales Umfeld
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, sicheres Auftreten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tasks

  • HR Business Partner:innen unterstützen
  • Generative KI für Unterlagenerstellung nutzen
  • Change-Projekte zur Förderung digitaler Arbeitsweisen mitgestalten
  • An der Personal- und Budgetplanung mitwirken
  • Ausgewählte Organisationsbereiche eigenständig betreuen
  • Einblicke in die Mitbestimmung gewinnen
  • Abstimmungen mit dem Betriebsrat begleiten
  • An Initiativen zur Verbesserung von HR-Prozessen mitwirken
  • Bestehende Abläufe analysieren
  • Automatisierungs- und KI-Chancen identifizieren
  • Bei der Einführung neuer KI-Tools unterstützen
  • Beim datenschutzkonformen KI-Einsatz unterstützen
  • Richtlinien für verantwortungsvollen KI-Einsatz entwickeln
  • Mit Legal, IT und Datenschutz zusammenarbeiten
  • An strategischen HR-Projekten mitarbeiten
  • Ein persönliches Trainee-Projekt eigenverantwortlich durchführen
  • Management Präsentationen vorbereiten

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Künstlicher Intelligenz
  • People Analytics

Benefits

Career Advancement

  • 24-monatiges HR-Traineeprogramm
  • Regelmäßiges Feedback
  • Perspektive auf weiterführende Position

Diverse Work

  • Abwechslungsreiche Stationen

Mentorship & Coaching

  • Intensive Betreuung
  • Coaching
  • Persönliche Begleitung durch Mentor:in

Purpose-Driven Work

  • Frühzeitige Übernahme von Verantwortung

Informal Culture

  • Einblicke in internationales Arbeitsumfeld

Startup Environment

  • Einblicke in dynamisches Arbeitsumfeld
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