Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Teamleitung Vertriebsinnendienst Service(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagement
Apfelstädt
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Your personal AI career agent
HÖHörmann KG Verkaufsgesellschaft
Teamleitung Vertriebsinnendienst mit dem Schwerpunkt Objekte Feuer-/ Rauchschutz(m/w/x)
Apfelstädt
Full-timeWith Home OfficeManagement
Nejo AI Summary
Leitung eines 5-köpfigen Teams im Vertriebsinnendienst für Tore, Türen und Antriebe. Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit technischem Verständnis erforderlich. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten.
Requirements
- Berufserfahrung
- Kaufmännische/vertriebsorientierte Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
- Technisches Verständnis
- Wohnort im Vertriebsgebiet
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und erste Führungserfahrung (idealerweise)
- Hohe Teamfähigkeit und kunden-/serviceorientiertes Handeln
- Organisationstalent, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrung in vergleichbarer Position (gerne stellvertretend)
- Erfahrung mit SAP und CRM Systemen
Tasks
- Fachliche und organisatorische Leitung des Teams übernehmen
- Koordination des 5-köpfigen Teams sicherstellen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams vorantreiben
- Zentrale Ansprechperson für das Team sein
- Teamkoordination verantworten
- Gezielte Förderung der Mitarbeiter:innen übernehmen
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- Arbeitsabläufe analysieren und optimieren
- Prozesse analysieren und optimieren
- Effiziente und qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherstellen
- Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter pflegen
- Regelmäßiger Austausch mit dem Niederlassungsleiter führen
- Kunden telefonisch beraten
- Kunden betreuen
- Unterstützung bei der Angebotserstellung leisten
- Begleitung der Auftragsabwicklung übernehmen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- SAP
- CRM
Benefits
Flexible Working
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
Mentorship & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Learning & Development
- Individuelle Weiterbildung
- Präsenz- und E-Learning-Weiterbildung
Informal Culture
- Offene Türen
- Offene Kommunikation
Startup Environment
- Schnelle Entscheidungswege
Purpose-Driven Work
- Eigenverantwortliches Handeln
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
- Monatliche steuerfreie Sachbezüge
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Discounts
- Mitarbeiterangebote
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Parking & Commuter Benefits
- Mitarbeiterparkplätze
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung
Sustainability Focus
- Nachhaltigkeit
Social Impact
- Soziales Engagement
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Apfelstädt
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Leitung eines 5-köpfigen Teams im Vertriebsinnendienst für Tore, Türen und Antriebe. Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit technischem Verständnis erforderlich. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten.
Requirements
- Berufserfahrung
- Kaufmännische/vertriebsorientierte Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
- Technisches Verständnis
- Wohnort im Vertriebsgebiet
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und erste Führungserfahrung (idealerweise)
- Hohe Teamfähigkeit und kunden-/serviceorientiertes Handeln
- Organisationstalent, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrung in vergleichbarer Position (gerne stellvertretend)
- Erfahrung mit SAP und CRM Systemen
Tasks
- Fachliche und organisatorische Leitung des Teams übernehmen
- Koordination des 5-köpfigen Teams sicherstellen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams vorantreiben
- Zentrale Ansprechperson für das Team sein
- Teamkoordination verantworten
- Gezielte Förderung der Mitarbeiter:innen übernehmen
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- Arbeitsabläufe analysieren und optimieren
- Prozesse analysieren und optimieren
- Effiziente und qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherstellen
- Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter pflegen
- Regelmäßiger Austausch mit dem Niederlassungsleiter führen
- Kunden telefonisch beraten
- Kunden betreuen
- Unterstützung bei der Angebotserstellung leisten
- Begleitung der Auftragsabwicklung übernehmen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- SAP
- CRM
Benefits
Flexible Working
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
Mentorship & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Learning & Development
- Individuelle Weiterbildung
- Präsenz- und E-Learning-Weiterbildung
Informal Culture
- Offene Türen
- Offene Kommunikation
Startup Environment
- Schnelle Entscheidungswege
Purpose-Driven Work
- Eigenverantwortliches Handeln
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
- Monatliche steuerfreie Sachbezüge
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Discounts
- Mitarbeiterangebote
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Parking & Commuter Benefits
- Mitarbeiterparkplätze
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung
Sustainability Focus
- Nachhaltigkeit
Social Impact
- Soziales Engagement
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Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen ist Europas führender Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe.
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