Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem
Teamleitung A1(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSenior
Cottbus
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MEMedizinische Universität Lausitz – Carl Thiem
Teamleitung für unsere Frauenstation(m/w/x)
Cottbus
Full-timeOn-siteManagement
Nejo AI Summary
Steuerung und Koordination pflegerischer Abläufe auf Frauenstation in Universitätsmedizin mit 800+ Betten. Erste Ebene Führungserfahrung erforderlich. Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%.
Requirements
- Führungskraft (erste Ebene)
- Ausbildung Gesundheits-/Krankenpflege oder Pflegefachkraft, Weiterbildung Stationsleitung (oder Bereitschaft), gültige deutsche Berufserlaubnis
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung (Pflege/Funktionsdienst)
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, wertschätzender Umgang
- Strukturierungs- und Organisationsvermögen
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Outlook)
- Grundkenntnisse Qualitätsmanagement (KTQ, EFQM) von Vorteil
- Deutschkenntnisse mindestens B2 Niveau
Tasks
- Pflegerische Abläufe steuern und koordinieren
- Hochwertige Patientenversorgung sicherstellen
- Aufgaben zielgerichtet delegieren
- Arbeitsprozesse optimieren
- Bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung gewährleisten
- Mitarbeitereinsatz koordinieren
- Einarbeitung neuer Teammitglieder begleiten
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern
- Hohe Pflegequalität sichern
- Qualitätsprüfungen und -maßnahmen begleiten
- Verbesserungspotenziale identifizieren und umsetzen
- Professionelle und patientenorientierte Pflege gewährleisten
- Interessen des Pflegebereichs vertreten
- Fachliche Begleitung von Auszubildenden übernehmen
- Ausbildung von Auszubildenden fördern
- Förderung von Praktikanten übernehmen
- Förderung von Nachwuchskräften übernehmen
Work Experience
- 2 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office (Word, Outlook)
- KTQ
- EFQM
Benefits
Bonuses & Incentives
- Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
Career Advancement
- Umfassende Entwicklungschancen
- Karriereplanung
Learning & Development
- Weiterbildungsmaßnahmen
Other Benefits
- Kostenfreie Nutzung des Wissenskompetenzzentrums
- 3-tägiges Onboarding
Family Support
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie
- Familienfreundliche Arbeitszeitenregelung
Modern Equipment
- Moderne digitale Arbeitsplätze
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Childcare
- Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Team Events
- Hausinterne Willkommensveranstaltung
- Mitarbeiterveranstaltungen
Additional Allowances
- Attraktive Zusatzleistungen
Free or Subsidized Food
- krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende
Corporate Discounts
- Zugang zu Corporate Benefits
- Zugang zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
Public Transport Subsidies
- Zuschuss zum ÖPNV Ticket
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Cottbus
Full-timeOn-siteManagement
Nejo AI Summary
Steuerung und Koordination pflegerischer Abläufe auf Frauenstation in Universitätsmedizin mit 800+ Betten. Erste Ebene Führungserfahrung erforderlich. Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%.
Requirements
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- Strukturierungs- und Organisationsvermögen
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Outlook)
- Grundkenntnisse Qualitätsmanagement (KTQ, EFQM) von Vorteil
- Deutschkenntnisse mindestens B2 Niveau
Tasks
- Pflegerische Abläufe steuern und koordinieren
- Hochwertige Patientenversorgung sicherstellen
- Aufgaben zielgerichtet delegieren
- Arbeitsprozesse optimieren
- Bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung gewährleisten
- Mitarbeitereinsatz koordinieren
- Einarbeitung neuer Teammitglieder begleiten
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern
- Hohe Pflegequalität sichern
- Qualitätsprüfungen und -maßnahmen begleiten
- Verbesserungspotenziale identifizieren und umsetzen
- Professionelle und patientenorientierte Pflege gewährleisten
- Interessen des Pflegebereichs vertreten
- Fachliche Begleitung von Auszubildenden übernehmen
- Ausbildung von Auszubildenden fördern
- Förderung von Praktikanten übernehmen
- Förderung von Nachwuchskräften übernehmen
Work Experience
- 2 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office (Word, Outlook)
- KTQ
- EFQM
Benefits
Bonuses & Incentives
- Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
Career Advancement
- Umfassende Entwicklungschancen
- Karriereplanung
Learning & Development
- Weiterbildungsmaßnahmen
Other Benefits
- Kostenfreie Nutzung des Wissenskompetenzzentrums
- 3-tägiges Onboarding
Family Support
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie
- Familienfreundliche Arbeitszeitenregelung
Modern Equipment
- Moderne digitale Arbeitsplätze
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Childcare
- Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Team Events
- Hausinterne Willkommensveranstaltung
- Mitarbeiterveranstaltungen
Additional Allowances
- Attraktive Zusatzleistungen
Free or Subsidized Food
- krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende
Corporate Discounts
- Zugang zu Corporate Benefits
- Zugang zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
Public Transport Subsidies
- Zuschuss zum ÖPNV Ticket
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Healthcare
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Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus, die die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet.
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