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Stellvertretender Storemanager:in / Filialleiter:in(m/w/x)
Leitung des Storeteams, Präsentation von Modetrends und Verkaufsförderung bei einem internationalen Modehändler. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Führungserfahrung im Modehandel erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann
- Erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel
- Authentische Führungspersönlichkeit
- Menschen begeistern und motivieren
- Verkaufstalent und Modebewusstsein
- Planung und Organisation
- Kommunikativ und Teamplayer
Tasks
- Den Storemanager:in vertreten
- Das Storeteam gemeinsam mit dem Storemanager:in leiten
- Mitarbeiter:innen rekrutieren und optimal einarbeiten
- Die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick behalten und Maßnahmen ableiten
- Die neuesten Trends im Store präsentieren und den Verkauf fördern
- Administrative Aufgaben im BackOffice erledigen
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- 2 freie Samstage im Monat
Competitive Pay
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten
Additional Allowances
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bonuses & Incentives
- Bonusprogramme
Diverse Work
- Viele Entwicklungsperspektiven
Career Advancement
- Karrierechancen
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Corporate Discounts
- 30 % Personalrabatt
- Corporate Benefits
Team Events
- Regelmäßige Teamevents
Retirement Plans
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Mentorship & Coaching
- Umfassende Einarbeitung
Learning & Development
- Interne Schulungen
Not a perfect match?
- Lintis GmbHFull-timeOn-siteExperiencedBremen
- NEW YORKER
Führungskraft:in / Drittkraft:in(m/w/x)
Full-timeOn-siteCareer ChangerBremen - NEW YORKER
Führungskraft:in / Drittkraft:in(m/w/x)
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Stellvertreter:in des Storemanagers / Filialleiters(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementBremen - Takko Fashion
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorStadtgebiet Bremen
Stellvertretender Storemanager:in / Filialleiter:in(m/w/x)
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- Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann
- Erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel
- Authentische Führungspersönlichkeit
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- Das Storeteam gemeinsam mit dem Storemanager:in leiten
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- Die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick behalten und Maßnahmen ableiten
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Mentorship & Coaching
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About the Company
NEW YORKER Nord GmbH & Co. KG
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen vereint die flachen Hierarchien eines Familienbetriebs mit der Internationalität eines Großkonzerns und bietet ein einzigartiges Arbeitsumfeld.
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Führungskraft:in / Drittkraft:in(m/w/x)
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Führungskraft:in / Drittkraft:in(m/w/x)
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Stellvertreter:in des Storemanagers / Filialleiters(m/w/x)
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Filialleiter(m/w/x)
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