FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG
stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteJunior
Erbach
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Your personal AI career agent
Verantwortung für Personalmanagement und Warenfluss im Baumarkt mit 15+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, individuelle Förderung.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel/Vertrieb
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Fachwissen
- Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
- Unternehmerisches Handeln
- Führungs- und Sozialkompetenz
- Motivations- und Kommunikationsstärke
- Kundenorientierung
Tasks
- Personalmanagement verantworten
- Optimale Personalbesetzung sicherstellen
- Für fundierte Aus- und Weiterbildung sorgen
- Kooperative Personalführung verantworten
- Sortiment und Warenfluss im Griff behalten
- Arbeitsabläufe und Prozesse im Griff behalten
- Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen durchführen
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen auswerten
- Wirksame Maßnahmen zur Erfolgssteuerung entwickeln
- Direkt an die Geschäftsführung berichten
- Als Vorbild vorangehen
- Mitarbeiter:innen und Kund:innen im Blick behalten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Mentorship & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
- Individuelle Förderung
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Learning & Development
- Umfangreiche Fachschulungen
More Vacation Days
- 30 Tage Jahresurlaub
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Job Security
- Krisensichere Jobaussichten
Retirement Plans
- Arbeitgeberbezuschusste Altersversorgung
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
Corporate Discounts
- Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen
- Mitarbeiter-Personalrabatt
- Vergünstigte Werkzeugausleihe
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Verantwortung für Personalmanagement und Warenfluss im Baumarkt mit 15+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, individuelle Förderung.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel/Vertrieb
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Fachwissen
- Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
- Unternehmerisches Handeln
- Führungs- und Sozialkompetenz
- Motivations- und Kommunikationsstärke
- Kundenorientierung
Tasks
- Personalmanagement verantworten
- Optimale Personalbesetzung sicherstellen
- Für fundierte Aus- und Weiterbildung sorgen
- Kooperative Personalführung verantworten
- Sortiment und Warenfluss im Griff behalten
- Arbeitsabläufe und Prozesse im Griff behalten
- Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen durchführen
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen auswerten
- Wirksame Maßnahmen zur Erfolgssteuerung entwickeln
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- Bachelor's degree
Languages
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Benefits
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Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Learning & Development
- Umfangreiche Fachschulungen
More Vacation Days
- 30 Tage Jahresurlaub
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Job Security
- Krisensichere Jobaussichten
Retirement Plans
- Arbeitgeberbezuschusste Altersversorgung
Other Benefits
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About the Company
BAUHAUS
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen BAUHAUS bietet eine Vielzahl von Produkten für Heimwerker-Projekte und legt Wert auf Respekt und Zusammenhalt im Team.
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