Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperienced
Dresden
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Your personal AI career agent
LILidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Radeberg
Part-timeOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
Fachliche Führung und Organisation eines 20-40-köpfigen Teams im Einzelhandel, mit aktivem Mitwirken auf der Verkaufsfläche. Einzelhandels-Berufserfahrung mit Führungsposition erforderlich. Flexible Schichtmodelle und 5% Mitarbeiterrabatt.
Requirements
- Berufserfahrung Einzelhandel oder vergleichbar mit Führungserfahrung
- Teamfähigkeit mit Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Tasks
- Das Filialteam (20-40 Mitarbeiter:innen) fachlich führen
- Das Filialteam (20-40 Mitarbeiter:innen) organisieren
- Das Filialteam (20-40 Mitarbeiter:innen) motivieren
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche mit anpacken
- Disposition übernehmen
- Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in Abwesenheit vertreten
- Filialkonzepte umsetzen
- Filiale gepflegt halten
- Kunden ein gelungenes Einkaufserlebnis bieten
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Schichtmodelle
Competitive Pay
- Übertarifliches Gehalt
- Bezahlte Überstunden
- Transparente Gehaltssystem
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
- Zuschläge
Corporate Discounts
- 5 % Einkaufsrabatt
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Sonderurlaub
Retirement Plans
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentorship & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Persönlicher Pate
- Individuelle Karrierebegleitung
Career Advancement
- Aufstiegsmöglichkeiten
Healthcare & Fitness
- Betriebliche Gesundheitsangebote
- Sonderkonditionen Fitnessanbieter
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
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- Teamfähigkeit mit Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Tasks
- Das Filialteam (20-40 Mitarbeiter:innen) fachlich führen
- Das Filialteam (20-40 Mitarbeiter:innen) organisieren
- Das Filialteam (20-40 Mitarbeiter:innen) motivieren
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche mit anpacken
- Disposition übernehmen
- Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in Abwesenheit vertreten
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- Bachelor's degreeOR
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- Übertarifliches Gehalt
- Bezahlte Überstunden
- Transparente Gehaltssystem
Additional Allowances
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- Zuschläge
Corporate Discounts
- 5 % Einkaufsrabatt
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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About the Company
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Industry
Retail
Description
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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