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Unterstützung der Filialleitung bei Organisation und Motivation von 20-40 Mitarbeitenden, inklusive Disposition und Inventuren. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 6 Wochen Urlaub/Jahr, 5 % Mitarbeiterrabatt.
Requirements
- Berufserfahrung im Einzelhandel/vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Mitarbeitermotivation
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Tasks
- Filialleiter:in bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Teams (20-40 Mitarbeiter:innen) unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche mit anpacken
- Disposition übernehmen
- Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in Abwesenheit vertreten
- Filialkonzepte umsetzen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Compulsory education
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Schichtmodelle
Additional Allowances
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschläge
Corporate Discounts
- 5 % Einkaufsrabatt in Filialen
- Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Sonderurlaub
Competitive Pay
- Bezahlte Überstunden
Retirement Plans
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentorship & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Persönlicher Pate
- Individuelle Karrierebegleitung
Career Advancement
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
Healthcare & Fitness
- Betriebliche Gesundheitsangebote
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Other Benefits
- Zutrauen
Informal Culture
- Vielfalt
Like this job?
BetaYour Career Agent finds similar jobs for you every day.
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Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
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- Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Mitarbeitermotivation
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About the Company
Lidl
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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