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AUAUGUST STORCK KG

Spezialist HR Operations(m/w/x)

Halle (Westf.)
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Monatliche Entgeltabrechnung und Stammdatenpflege im SAP-System bei globalem Süßwarenhersteller. Erfahrung in Entgeltabrechnung und Stammdatenpflege im HR-Bereich erforderlich. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, Heiligabend frei.

Requirements

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau/-mann)
  • Idealerweise personalwirtschaftliche Weiterbildung oder Studium mit Personalschwerpunkt
  • Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich
  • Idealerweise Fokus auf Entgeltabrechnung, Stammdatenadministration, Zeitwirtschaft, Reporting
  • Fundierte Kenntnisse Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Umgang mit gängigen HR-Systemen
  • SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Lösungs- und Serviceorientierung
  • Flexibilität
  • Offenheit für Veränderungen in Systemen und Prozessen
  • Verantwortungsvoller, diskreter Umgang mit sensiblen Personaldaten

Tasks

  • Monatliche Entgeltabrechnung für definierten Personenkreis durchführen
  • Abrechnungsrelevante Stammdaten prüfen und pflegen
  • Zeitwirtschafts- und Organisationsdaten im SAP-System prüfen und pflegen
  • Kontinuierliche Prozessoptimierung und -standardisierung mitgestalten
  • In standortübergreifende Projekte einbringen
  • Für externe Stellen Ansprechperson sein
  • Elektronische Meldeverfahren fristgerecht abwickeln
  • Reibungslosen Informations- und Wissenstransfer zu internen Schnittstellen gewährleisten
  • Zielgruppenspezifische HR-Reports definieren, erstellen und durchführen
  • Entgeltrelevante Personaldokumente erstellen, prüfen und administrieren

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • HR-Systeme
  • SAP

Benefits

Additional Allowances

  • Weihnachtsgeld

Competitive Pay

  • Regelmäßige Tariferhöhungen
  • Mitarbeiterbeteiligung

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Heiligabend frei
  • Silvester frei

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Arbeitszeitkonto
  • Option zum mobilen Arbeiten

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen

Public Transport Subsidies

  • Bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket

Company Bike

  • JobRad-Angebot

Informal Culture

  • Wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsklima

Team Events

  • Betriebsfeste
  • Abwechslungsreiche Team- und Sportevents

Job Security

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Gute Zukunftsperspektiven

Learning & Development

  • Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Career Advancement

  • Entwicklungsmöglichkeiten

Healthcare & Fitness

  • 50% Zuschuss zu Sportnavi Mitgliedschaft

Snacks & Drinks

  • Nasch-Flatrate

Free or Subsidized Food

  • Bezuschusstes Betriebsrestaurant

Corporate Discounts

  • Mitarbeiterrabattportale
  • Exklusive Preisvorteile

Other Benefits

  • Personalverkauf
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