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GRgrößte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands

Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagoge:Sozialpädagogin - Somatik(m/w/x)

Berlin
Full-time, Part-timeOn-siteExperienced
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Sozialrechtliche Beratung und Einleitung von Reha-Maßnahmen bei kommunalem Klinikbetreiber mit 100+ Fachbereichen. Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge zwingend erforderlich. Vergütung nach TVöD, 30 Tage Urlaub.

Requirements

  • Staatliche Anerkennung als Diplom Sozialarbeiter, Sozialpädagoge oder Bachelor/Master Soziale Arbeit
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung einheitlicher Standards
  • Fähigkeit zur selbstständigen Teilnahme an Auditveranstaltungen
  • Gute körperliche Gesundheit
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Sicheres Auftreten sowie soziale und kommunikative Kompetenz
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Engagement
  • Selbstreflexion und Offenheit für konstruktives Feedback
  • Bereitschaft zur standortübergreifenden Vertretung
  • Nachweis der Masernimmunität oder Masernschutzimpfung

Tasks

  • Sozialarbeit im Sozialdienst für alle somatischen Medizinbereiche leisten
  • Patient:innen und Angehörige sozialrechtlich und psychosozial beraten
  • Sozialdienststandards des Vivantes Sozialdienst-Somatik konsequent anwenden
  • Medizinische Rehabilitations- und Nachsorgemaßnahmen beraten und einleiten
  • Interdisziplinär mit verschiedenen Berufsgruppen eng zusammenarbeiten
  • Kooperation mit dem Geschäftsbereich Rehabilitation und Forum für Senioren pflegen
  • Mit der Vivantes Hospiz gGmbH, Pflegepersonal und Ärzt:innen abstimmen
  • Vertretungsaufgaben innerhalb der Vivantes Sozialdienste standortübergreifend übernehmen

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • German – Business Fluent

Benefits

Diverse Work

  • Herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit

Other Benefits

  • Fachlich gut ausgebildetes Team

Mentorship & Coaching

  • Fundierte Einarbeitung

Competitive Pay

  • Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD

Parking & Commuter Benefits

  • Günstige Lage
  • Gute Verkehrsanbindungen

Bonuses & Incentives

  • Prämiensystem bei Personalanwerbung

Corporate Discounts

  • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile

Career Advancement

  • Entwicklungs- und Karrierechancen

Learning & Development

  • Innerbetriebliches Lehrinstitut
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Childcare

  • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung

Healthcare & Fitness

  • Vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung
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