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FRFressnapf Tiernahrungs GmbH

Senior People Business Partner(m/w/x)

Krefeld
Full-timeWith Home OfficeSenior
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HR-Ansprechperson für 30 Führungskräfte in Europas Nummer 1 im Heimtierbedarf. Mindestens 6 Jahre HR Business Partner Erfahrung erforderlich. Anteiliges Mobile Working und flexible Arbeitszeiten.

Requirements

  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung als HR Business Partner
  • Eigenständige Betreuung von Führungskräften
  • Erfahrung in Umfeld mit hoher Veränderungsdynamik (idealerweise)
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz
  • Gespür für Führungs- und Organisationsdynamiken
  • Fähigkeit, klar Position zu beziehen
  • Fähigkeit, Führungskräften konstruktiv zu widersprechen
  • Dynamik und Pragmatismus
  • Fähigkeit, unter Druck strukturiert zu bleiben
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Tasks

  • Erste HR-Ansprechperson für ca. 30 Führungskräfte sein
  • Führungskräfte in allen relevanten HR-Themen beraten
  • Arbeitsrechtliche Einzelfälle eigenständig begleiten
  • Arbeitsgerichtliche Verfahren begleiten
  • Führungskräfte in Transformationsphasen begleiten
  • Struktur in Orientierungsphasen einbringen
  • Herausforderungen in Führung und Zusammenarbeit früh erkennen
  • Pragmatische Lösungsansätze entwickeln
  • Workshops mit Führungskräften durchführen
  • Eng mit dem HR Shared Service Center zusammenarbeiten
  • Administrative HR-Prozesse zuverlässig umsetzen
  • Mit anderen HR Teams zusammenarbeiten
  • HR-Instrumente und Prozesse wirksam im Business einsetzen
  • Operativ Verantwortung übernehmen

Work Experience

  • 6 years

Education

  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • German – Business Fluent
  • English – Business Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Anteiliges Mobile Working
  • Flexible Arbeitszeiten

Informal Culture

  • Offene, familiäre, wertschätzende Kultur
  • Hunde willkommen

Team Events

  • Teamevents

Startup Environment

  • Dynamisches, innovationsoffenes und agiles Arbeiten
  • Freiraum für Ideen

Purpose-Driven Work

  • Hohe Eigenverantwortung

Learning & Development

  • Regelmäßige Trainings
  • Seminare in Academy

Healthcare & Fitness

  • Angebote zur Vorsorge
  • Fitness
  • Yoga@work

Corporate Discounts

  • Mitarbeiterrabatte

Company Bike

  • Dienstrad

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge
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