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REREWE Group Österreich

Senior IT Risikomanager:in(m/w/x)

Wien
from 60,000 / year
Full-timeWith Home OfficeSenior

Weiterentwicklung und Betrieb des IT-Risikomanagements für Handelskonzern mit 700+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Risikomanagement erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung in Informationssicherheit, IT-Compliance, IT-Governance oder Risikomanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT Risikomanagement
  • Fundierte Kenntnisse gängiger IT-Frameworks und Normen (ISO 27001, ITIL, COBIT)
  • Interesse an aktuellen Entwicklungen im IT-Bereich
  • Fundierte Erfahrung im Stakeholdermanagement
  • Vorausschauendes Handeln
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Breites organisatorisches und technisches Verständnis
  • Grundlegendes Wissen über IT-Technologien und -Prozesse
  • Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
  • Neugier
  • Verlässlichkeit
  • Motivation
  • Vielseitigkeit
  • Offenheit
  • Fokussiertheit
  • Umdenkvermögen
  • Mitdenken
  • Nachdenken
  • Menschlichkeit
  • Entdeckungswille

Tasks

  • Weiterentwicklung des IT-Risikomanagements übernehmen
  • Betrieb des IT-Risikomanagements übernehmen
  • Schutzbedarfsanalysen selbstständig durchführen
  • Risikoanalysen selbstständig durchführen
  • Abgeleitete Maßnahmen dokumentieren
  • Umsetzung von Maßnahmen koordinieren
  • Fortschritt von Maßnahmen systematisch nachverfolgen
  • Product Owner:innen bei der Risikoidentifikation beraten
  • Product Owner:innen bei der Risikobewertung beraten
  • Product Owner:innen bei der Auswahl von Gegenmaßnahmen beraten
  • Operatives IT-Risikomanagement mit Konzernrisikomanagement verzahnen
  • Risiken im IT Risikomanagement-Board transparent reporten
  • IT Risikomanagement-Board moderieren

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanNative

Tools & Technologies

  • ISO 27001
  • ITIL
  • COBIT

Benefits

Diverse Work

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit

Informal Culture

  • Kollegiales Team

Family Support

  • Familienfreundliche Unternehmenskultur

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice (Telearbeit)

Learning & Development

  • Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Corporate Discounts

  • Mitarbeiter:innen-Rabatte
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