The AI Job Search Engine
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Description
Als strategische:r Partner:in gestaltest du die HR-Agenda aktiv mit, indem du Führungskräfte berätst, Transformationsprozesse begleitest und innovative Personalstrategien für den Unternehmenserfolg umsetzt.
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Requirements
- •Studium Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbare Erfahrung
- •Mehrjährige Berufserfahrung im HR Business Partnering oder Personalreferent
- •Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Sozialrecht
- •Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen
- •Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz
- •Strategisches Denkvermögen und pragmatische Hands-on-Mentalität
- •Hohe Vertrauenswürdigkeit, Durchsetzungsstärke und Empathie
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Education
Work Experience
5 years
Tasks
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Themen beraten
- •Bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen unterstützen
- •Performance-Management-, Talent- und Nachfolgeprozesse steuern und weiterentwickeln
- •Einen Learning & Development Prozess aufbauen und implementieren
- •Organisationsentwicklungs-, Change- und Transformationsprozesse begleiten
- •HR-Kennzahlen analysieren und Handlungsempfehlungen zur Prozessverbesserung ableiten
- •In organisationsweiten HR-Projekten mitarbeiten und diese steuern
- •Internationale HR-Prozesse mit dem Team in New York weiterentwickeln
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Informal Culture
- •Offenes und wertschätzendes Arbeitsklima
- •Flache Hierarchien
Modern Office
- •Moderne, voll ausgestattete Arbeitsplätze
Other Benefits
- •Eigener Factory Shop
Corporate Discounts
- •Mitarbeiterrabatt
Flexible Working
- •Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Healthcare & Fitness
- •Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Free or Subsidized Food
- •Bezuschusstes Mittagessen
Snacks & Drinks
- •Kostenfreies Obst
- •Kostenfreies Wasser
- •Kostenfreier Kaffee
- FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KGFull-timeWith HomeofficeManagementNeustadt bei Coburg
- FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG
Personalreferent im Außendienst(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementfrom 3,200 - 3,500 / monthNeustadt bei Coburg - KAESER KOMPRESSOREN SE
Anwendungsbetreuer SAP HCM / SuccessFactors(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeNot specifiedCoburg - KAESER KOMPRESSOREN SE
Teamleitung BGM - Gesundheitswesen(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorCoburg - Feintechnik GmbH Eisfeld
Manager IT-Infrastruktur(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementEisfeld
Senior HR Business Partner(m/w/x)
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Als strategische:r Partner:in gestaltest du die HR-Agenda aktiv mit, indem du Führungskräfte berätst, Transformationsprozesse begleitest und innovative Personalstrategien für den Unternehmenserfolg umsetzt.
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Requirements
- •Studium Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbare Erfahrung
- •Mehrjährige Berufserfahrung im HR Business Partnering oder Personalreferent
- •Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Sozialrecht
- •Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen
- •Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz
- •Strategisches Denkvermögen und pragmatische Hands-on-Mentalität
- •Hohe Vertrauenswürdigkeit, Durchsetzungsstärke und Empathie
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Education
Work Experience
5 years
Tasks
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Themen beraten
- •Bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen unterstützen
- •Performance-Management-, Talent- und Nachfolgeprozesse steuern und weiterentwickeln
- •Einen Learning & Development Prozess aufbauen und implementieren
- •Organisationsentwicklungs-, Change- und Transformationsprozesse begleiten
- •HR-Kennzahlen analysieren und Handlungsempfehlungen zur Prozessverbesserung ableiten
- •In organisationsweiten HR-Projekten mitarbeiten und diese steuern
- •Internationale HR-Prozesse mit dem Team in New York weiterentwickeln
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Informal Culture
- •Offenes und wertschätzendes Arbeitsklima
- •Flache Hierarchien
Modern Office
- •Moderne, voll ausgestattete Arbeitsplätze
Other Benefits
- •Eigener Factory Shop
Corporate Discounts
- •Mitarbeiterrabatt
Flexible Working
- •Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Healthcare & Fitness
- •Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Free or Subsidized Food
- •Bezuschusstes Mittagessen
Snacks & Drinks
- •Kostenfreies Obst
- •Kostenfreies Wasser
- •Kostenfreier Kaffee
About the Company
Feintechnik GmbH Eisfeld
Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen ist ein führender Hersteller von Konsumgütern.
- FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG
Personalleiter(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementNeustadt bei Coburg - FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG
Personalreferent im Außendienst(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementfrom 3,200 - 3,500 / monthNeustadt bei Coburg - KAESER KOMPRESSOREN SE
Anwendungsbetreuer SAP HCM / SuccessFactors(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeNot specifiedCoburg - KAESER KOMPRESSOREN SE
Teamleitung BGM - Gesundheitswesen(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorCoburg - Feintechnik GmbH Eisfeld
Manager IT-Infrastruktur(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementEisfeld