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Sales Team Manager(m/w/x)
Fachliche und disziplinarische Führung bei Veranstalter von 400+ internationalen Messen wie FIBO oder Equitana. Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsumfeld mit nachweisbaren Umsatzerfolgen erforderlich. Attraktive variable Vergütungsanteile zusätzlich zum Fixum.
Requirements
- Mehrjährige Erfahrung im Sales-Umfeld, idealerweise mit Führungserfahrung
- Nachweisbare Erfolge in der Erreichung von Umsatz- und Vertriebszielen
- Strategisches Denkvermögen und operative Hands-on-Mentalität
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Erfahrung mit CRM-Systemen und vertriebsrelevanten KPIs
- Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit und Teamorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Sales-Team fachlich und disziplinarisch führen
- Teammitglieder coachen, motivieren und gezielt weiterentwickeln
- Umsatz- und Vertriebsziele des Bereichs verantworten
- Nachhaltige Vertriebsstrategien entwickeln, umsetzen und optimieren
- Sales-Pipeline steuern, analysieren und optimieren
- Team bei Key Accounts und komplexen Vertragsverhandlungen unterstützen
- Mit Marketing, Operations und internen Schnittstellen zusammenarbeiten
- Korrekte und effiziente CRM-Nutzung sicherstellen
- Verkaufszahlen analysieren sowie Maßnahmen ableiten und umsetzen
- Forecasts und regelmäßige Reportings erstellen
- Budgetverantwortung für den Bereich übernehmen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- CRM-Systeme
Benefits
Purpose-Driven Work
- Verantwortungsvolle Führungsposition
- Gestaltungsspielraum
- Echte Einflussmöglichkeiten
Informal Culture
- Internationales Umfeld
- Engagiertes, professionelles Team
Flexible Working
- Hybrides Arbeitsmodell
Bonuses & Incentives
- Attraktives Vergütungspaket inklusive variabler Anteile
Learning & Development
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Startup Environment
- Kurze Entscheidungswege
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Requirements
- Mehrjährige Erfahrung im Sales-Umfeld, idealerweise mit Führungserfahrung
- Nachweisbare Erfolge in der Erreichung von Umsatz- und Vertriebszielen
- Strategisches Denkvermögen und operative Hands-on-Mentalität
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Erfahrung mit CRM-Systemen und vertriebsrelevanten KPIs
- Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit und Teamorientierung
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Tasks
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- Teammitglieder coachen, motivieren und gezielt weiterentwickeln
- Umsatz- und Vertriebsziele des Bereichs verantworten
- Nachhaltige Vertriebsstrategien entwickeln, umsetzen und optimieren
- Sales-Pipeline steuern, analysieren und optimieren
- Team bei Key Accounts und komplexen Vertragsverhandlungen unterstützen
- Mit Marketing, Operations und internen Schnittstellen zusammenarbeiten
- Korrekte und effiziente CRM-Nutzung sicherstellen
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- Budgetverantwortung für den Bereich übernehmen
Work Experience
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Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- CRM-Systeme
Benefits
Purpose-Driven Work
- Verantwortungsvolle Führungsposition
- Gestaltungsspielraum
- Echte Einflussmöglichkeiten
Informal Culture
- Internationales Umfeld
- Engagiertes, professionelles Team
Flexible Working
- Hybrides Arbeitsmodell
Bonuses & Incentives
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Learning & Development
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Startup Environment
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About the Company
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Industry
Marketing
Description
Das Unternehmen ist der zweitgrößte Messeveranstalter der Welt mit mehr als 400 Veranstaltungen in 22 Ländern.
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