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Referent Personalentwicklung(m/w/x)
Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften für einen Personal- und Beratungsdienstleister. Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften) und Berufserfahrung in der Personalentwicklung erforderlich. Langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Übernahmemöglichkeiten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften oder vergleichbar)
- Berufserfahrung in Personalentwicklung (mittelständisches Umfeld idealerweise)
- Kommunikationsfähigkeit, Gespür für Menschen, Empathie
- Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Weiterbildungen im Beratungs-/Coachingbereich von Vorteil
Tasks
- Personalentwicklungsmaßnahmen entwickeln und umsetzen
- Bei der Personalplanung mitwirken
- Am Recruiting-Prozess mitwirken
- Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung planen und durchführen
- Mitarbeitende und Führungskräfte zu Entwicklungsmöglichkeiten beraten und coachen
- Veränderungsprozesse begleiten
- Maßnahmen zur Mitarbeiterzufriedenheit entwickeln
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Langfristige Tätigkeit
Diverse Work
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
Career Advancement
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Übernahmechancen
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Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften für einen Personal- und Beratungsdienstleister. Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften) und Berufserfahrung in der Personalentwicklung erforderlich. Langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Übernahmemöglichkeiten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften oder vergleichbar)
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About the Company
SOCCO Leonberg GmbH
Industry
Consulting
Description
Die SOCCO Leonberg GmbH ist ein Personal- und Beratungsdienstleister, der seit über 30 Jahren für renommierte Kundenunternehmen in der Region tätig ist.
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