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SIsimplecon GmbH

Recruiter im Bereich Energy(m/w/x)

Berlin
Full-timeRemoteExperienced
Green Job
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Eigenständige Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die erneuerbaren Energien über diverse Kanäle. 2-3 Jahre Recruiting-Erfahrung, idealerweise im technischen Umfeld, erforderlich. 30 Tage Urlaub, attraktives Bonussystem.

Requirements

  • Ausbildung in Personaldienstleistung oder einschlägige Berufserfahrung
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Umfeld Erneuerbare Energien / Engineering / Technik / Offshore
  • Erfahrung im Active Sourcing und Kandidatenansprache über verschiedene Kanäle
  • Hohe Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache) und Englischkenntnisse (mind. B2)
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Zvoove oder vergleichbaren CRM-/ATS-Systemen
  • Erfahrung in Personalberatung, Active Sourcing, Windenergie, Energy, Kundenbetreuung, Akquise, Recruiting, Erneuerbare Energien, Renewables, Engineering, Offshore, 100 % Remote, MS Office, Zvoove, Deutsch, Englisch, Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalrekrutierung, Personalleasing, Arbeitnehmerverleih, Personaldienstleistungssoftware Landwehr L1, Fahrerlaubnisklasse BE, Social Media Recruiting

Tasks

  • Eigenverantwortliche Durchführung des Recruitings im Bereich Erneuerbare Energien
  • Active Sourcing von Fach- und Führungskräften über relevante Kanäle und Netzwerke
  • Prüfung, Auswahl und qualifizierte Vorselektion von Kandidat:innen
  • Durchführung von Interviews
  • Professionelle Begleitung der Kandidat:innen durch den gesamten Recruiting-Prozess
  • Enge Zusammenarbeit mit Account Managern und Vertriebseinheiten zur passgenauen Besetzung von Kundenprojekten
  • Dokumentation und Pflege aller Recruiting-Aktivitäten im CRM-System

Work Experience

  • 2 - 3 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • German – Native
  • English – Business Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • Zvoove
  • CRM-Systemen
  • ATS-Systemen
  • Landwehr L1
  • Social Media Recruiting

Benefits

Job Security

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub

Competitive Pay

  • Leistungsgerechte Vergütung

Bonuses & Incentives

  • Attraktives Bonussystem

Mentorship & Coaching

  • Umfangreiche Einarbeitung

Company Bike

  • Jobrad

Healthcare & Fitness

  • Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft

Informal Culture

  • Wertschätzender Umgang
  • Schnelle Kommunikationswege
  • Flache Hierarchien

Flexible Working

  • 100% Homeoffice möglich

Career Advancement

  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten
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