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RURud. Otto Meyer Technik

Projektingenieur/Junior-Projektleiter(m/w/x)

Stuttgart
Full-timeOn-siteJunior

Unterstützung bei Planung, Bau und Wartung technischer Gebäudeausrüstung für Kunden in ganz Deutschland. Bachelor/Master in Gebäude-, Energie- und Umwelttechnik oder staatl. gepr. Techniker erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen.

Requirements

  • Bachelor/Master Gebäude-, Energie- und Umwelttechnik oder Weiterbildung zum staatl. gepr. Techniker
  • Interesse an Versorgungs- und Gebäudetechnik
  • Prozessorientierte, systematische und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, PowerPoint)
  • Teamgeist und hohe Einsatzbereitschaft
  • Praktische Erfahrungen in der SHK/TGA-Branche (idealerweise)

Tasks

  • Projekt/Teilgewerk und Teamkollegen unterstützen
  • Berechnungen und Auslegung von Versorgungsanlagen einbringen
  • Konstrukteuren im Team zuarbeiten
  • Projekte für effiziente Planung umsetzen
  • Projekte für Optimierung umsetzen
  • Projekte für Umsetzung technischer Konzepte umsetzen
  • Eigenes Teilgewerk/Arbeitspaket betreuen
  • Projekte mit BIM unterstützen
  • Projekte mit LEAN unterstützen
  • Projekte mit digitalen Tools unterstützen
  • Arbeitsvorbereitung durchführen
  • Baustellenabwicklung durchführen
  • Termine im Projektmanagement steuern
  • Kosten im Projektmanagement steuern
  • Qualität im Projektmanagement steuern
  • Projekt bei Inbetriebnahme begleiten
  • Projekt bei Abnahme begleiten
  • Projekt beim Übergabeprozess begleiten
  • Anlagen ausführen
  • Geforderte Funktion sicherstellen

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS-Office
  • Excel
  • PowerPoint

Benefits

Additional Allowances

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Job Security

  • Unbefristete Anstellung

Diverse Work

  • Professionelles Arbeitsumfeld
  • Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeiten

Retirement Plans

  • Vermögenswirksame Leistungen

Informal Culture

  • Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre

Team Events

  • Events

Family Support

  • Familienfreundliche Personalpolitik

Bonuses & Incentives

  • Empfehlungsprogramm

Corporate Discounts

  • Corporate Benefits Programm
  • Mitarbeiterrabatte
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