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Project Engineer - Active Magnetic Bearing Control Systems(m/w/x)

Zürich
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Project support for Active Magnetic Bearing (AMB) control systems, component procurement, and supplier acceptance, for sustainable marine, energy, and industrial solutions. Automation/Mechatronics or Electrical Engineering degree (FH/ETH) with 3+ years automation/electrical experience required. Childcare contributions; flexible working hours.

Requirements

  • Ausbildung als Automations-/Mechatronik-Ingenieur FH/ETH oder Elektroingenieur FH/ETH
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Automatisierungs- oder Elektrotechnik
  • Erfahrung im Schaltschrankbau, Elektromagnetische Verträglichkeit, Installationserfahrung von Vorteil
  • Kenntnisse in ATEX/IECEx, NEC von Vorteil
  • Grundlegende Normenkenntnisse im Niederspannungsbereich, Erfahrung mit funktionaler Sicherheit von Vorteil
  • MS Office, SAP, COMOS von Vorteil
  • Grundlegende Kenntnisse in Cyber Security, Erfahrung mit Cyber Security Assessments von Vorteil
  • Gutes, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Erfahrung in der Abwicklung globaler Projekte
  • Nationale Reisebereitschaft, seltener internationale Einsätze

Tasks

  • Projektabwicklung unterstützen
  • AMB Systemkomponenten beschaffen
  • Kunden und Lieferanten während des Projekts betreuen
  • AMB Systemteile bei Lieferanten abnehmen
  • An Besprechungen mit Kunden und Lieferanten teilnehmen
  • Aufgaben eigenverantwortlich durchführen
  • Schnittstellen mit internen und externen Partnern koordinieren

Work Experience

  • 3 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • SAP
  • COMOS

Benefits

Parking & Commuter Benefits

  • Top-Lage in Zürich-West

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Job Sharing

Free or Subsidized Food

  • Günstige Verpflegungsmöglichkeiten

Childcare

  • Beiträge an Kinderkrippen

Other Benefits

  • Barrierefreiheit
  • Moderne Sozialleistungen

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Learning & Development

  • Großzügige Weiterbildungsmaßnahmen

Diverse Work

  • Temporäre Stellenwechsel

Corporate Discounts

  • Mitarbeiterrabatte

Informal Culture

  • Offene Du-Kultur

Additional Allowances

  • REKA-Rail-Checks
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