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Pflichtpraktikum im Bereich Talent Acquisition mit Fokus Recruiting für Entry Level Programs(m/w/x)
Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungen für Trainee- und Entry Level Programme bei Siemens im Bereich Energie und Automatisierung. Pflichtpraktikum im Studium (BWL, Psychologie, WiSo o.ä.) erforderlich. Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Assessment-Centern und Interviews.
Requirements
- Erfolgreiches Studium (BWL, Psychologie, WiSo o.ä.) und Pflichtpraktikum
- Starke Affinität zu Talent Acquisition und Recruiting
- Erfahrung mit MS Office (Outlook, PowerPoint, Excel)
- Offenheit für neue Technologien und Tools
- Hohe Arbeitsqualität, Neugier und kritische Prozess hinterfragung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Tasks
- Bewerbungen für Trainee- und Entry Level Programme sichten und vorauswählen
- Organisation und Durchführung von Assessment-Centern und Interviews unterstützen
- Termine für Assessment-Center und Interviews koordinieren
- Relevante Unterlagen für Assessment-Center und Interviews vorbereiten
- Ansprechpartner:in für Bewerbende sein
- Rückfragen von Bewerbenden beantworten
- Bewerbende über den Stand ihrer Bewerbung informieren
- Aufbereitung und Analyse von Bewerberdaten unterstützen
- Aussagekräftige Reports für interne Meetings erstellen
- Präsentationen für interne Meetings erstellen
- Mit anderen Praktikant:innen zusammenarbeiten
- Mit verschiedenen Fachabteilungen zusammenarbeiten
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- Outlook
- PowerPoint
- Excel
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Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungen für Trainee- und Entry Level Programme bei Siemens im Bereich Energie und Automatisierung. Pflichtpraktikum im Studium (BWL, Psychologie, WiSo o.ä.) erforderlich. Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Assessment-Centern und Interviews.
Requirements
- Erfolgreiches Studium (BWL, Psychologie, WiSo o.ä.) und Pflichtpraktikum
- Starke Affinität zu Talent Acquisition und Recruiting
- Erfahrung mit MS Office (Outlook, PowerPoint, Excel)
- Offenheit für neue Technologien und Tools
- Hohe Arbeitsqualität, Neugier und kritische Prozess hinterfragung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Tasks
- Bewerbungen für Trainee- und Entry Level Programme sichten und vorauswählen
- Organisation und Durchführung von Assessment-Centern und Interviews unterstützen
- Termine für Assessment-Center und Interviews koordinieren
- Relevante Unterlagen für Assessment-Center und Interviews vorbereiten
- Ansprechpartner:in für Bewerbende sein
- Rückfragen von Bewerbenden beantworten
- Bewerbende über den Stand ihrer Bewerbung informieren
- Aufbereitung und Analyse von Bewerberdaten unterstützen
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Education
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About the Company
Siemens AG
Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen entwickelt Netzwerke, die Städte mit Licht und Wärme versorgen und ist in der Automatisierung und Digitalisierung der Prozess- und Fertigungsindustrie tätig.
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Praktikum im Bereich HR Business Partner Studierendenbetreuung(m/w/x)
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Praktikum im Bereich Personalentwicklung & Projektkoordination(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteHöchstadt an der Aisch - Klinikum Nürnberg
Praktikant im Bereich Ausbildung Personalmanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeInternshipOn-siteNürnberg - Schaeffler Technologies
Praktikant im Projektmanagement(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteHerzogenaurach