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E.E.DIS Netz GmbH

9d ago

Leiter Hochspannung Region West(m/w/x)

Potsdam

Full-timeWith Home OfficeManagement

Nejo AI Summary

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Verantwortung für Bau und Betrieb von Umspannwerken und sekundärtechnischen Anlagen bei regionalem Netzbetreiber in Deutschland. Management- und Führungserfahrung im Netzgeschäft erforderlich. Sabbatical-Möglichkeit.

Requirements

Abgeschlossene ingenieurwissenschaftliche Hochschulausbildung oder vergleichbarer Abschluss
Management- und Führungserfahrung im Netzgeschäft (idealerweise Strom)
Hohe Sensibilität für Arbeitssicherheit
Affinität zu Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung
Erfahrung in Begleitung von Veränderungsprozessen
Hohe Verantwortungsbereitschaft
Unternehmerisches Handeln
Lust an Gestaltung
Spaß an neuen, innovativen Themen
Konsequente Entscheidungsfindung
Argumentative Überzeugungskraft
Einsatz für kontinuierlichen Verbesserungsprozess
Souveränes, kommunikativ starkes Auftreten
Sicherheit auf politischem Parkett
Fähigkeit zu nachhaltigen Beziehungen (gesellschaftlich/politisch)
Offenheit für digitalen Wandel und neue Arbeitsmethoden
Leidenschaft für digitale Themen
Gelebte Kundenorientierung
Leidenschaft
Fähigkeit, andere zu inspirieren

Tasks

Bau und Betrieb von Hochspannungsanlagen verantworten
Bau und Betrieb von Umspannwerken verantworten
Bau und Betrieb von sekundärtechnischen Anlagen verantworten
Abwicklung von HS-Bauprojekten verantworten
Sicheren Betrieb elektrischer Anlagen im HS-Netz verantworten
Sicheren Zustand elektrischer Anlagen im HS-Netz verantworten
Abteilung Hochspannung Region West strategisch weiterentwickeln
Bereichs- und unternehmensübergreifend an Strategie mitwirken
Für übergreifende Vernetzung sorgen
An der Weiterentwicklung der HS-Netze mitarbeiten
Sparringspartner für das Management sein
Unter Beachtung von Vorschriften effiziente Leistung erbringen
Unter Beachtung von Vorschriften Budget einhalten
Konsequente Arbeitssicherheit in der Abteilung gewährleisten
Konsequenten Umwelt- und Gesundheitsschutz in der Abteilung gewährleisten
Talente entdecken
Mitarbeiter:innen begeistern, fordern und fördern

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Education

Bachelor's degree

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Healthcare & Fitness

Gesundheitsangebote

Retirement Plans

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Working

Flexible Arbeitszeiten
Home Office

Workation & Sabbatical

Sabbatical

Learning & Development

Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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