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TATabel

Lean Manager(m/w/x)

Laatzen
from 70,000 - 80,000 / year
Full-timeOn-siteExperienced
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Wertstromanalyse und -optimierung in einem Restaurant für gehobene Bistroküche, Anwendung von 5S, Kaizen, KVP. Mehrjährige Erfahrung im Lean Management und fundierte Kenntnisse gängiger Lean-Tools erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum bei der Prozessgestaltung.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Produktion, Logistik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Lean Management oder Prozessoptimierung
  • Fundierte Kenntnisse gängiger Lean-Tools (5S, KVP, VSM, TPM, Kanban)
  • Erfahrung in strukturierten Problemlösungsmethoden (STAR-Methode) von Vorteil
  • Fähigkeit zur verständlichen und praxisnahen Vermittlung komplexer Sachverhalte
  • Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke
  • Empathie, Moderations- und Coachingkompetenz
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und kulturellem Wandel
  • Bereitschaft zu bundesweiten Dienstreisen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Lean-relevanten Softwaretools (idealerweise)

Tasks

  • Lean-Projekte in verschiedenen Unternehmensbereichen planen
  • Lean-Projekte steuern
  • Lean-Projekte eigenverantwortlich umsetzen
  • Bestehende Wertströme analysieren
  • Wertströme mit bewährten Methoden optimieren
  • Workshops organisieren und moderieren
  • Kontinuierliche Verbesserungsrunden organisieren und moderieren
  • Schulungen und Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte durchführen
  • Verbesserungspotenziale auf Basis von Datenanalysen erkennen
  • Veränderungsprozesse und Widerstände unterstützen
  • Mit der Geschäftsleitung Lean-Strategie weiterentwickeln
  • Regelmäßig Prozesse an deutschen Standorten begleiten

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • German – Business Fluent

Tools & Technologies

  • 5S
  • KVP
  • VSM
  • TPM
  • Kanban
  • MS Office
  • Lean-relevanten Softwaretools

Benefits

Diverse Work

  • Vielseitiges Aufgabengebiet

Informal Culture

  • Unternehmenskultur fördert Veränderung

Startup Environment

  • Motiviertes Team
  • Hoher Gestaltungsspielraum

Career Advancement

  • Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
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