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IP-Manager (Intellectual Property)(m/w/x)
Verwaltung des Arbeitnehmererfindungsprozesses und Überwachung von Wettbewerbern im Maschinenbau. Naturwissenschaftliches Studium mit Patentwesen-Weiterbildung erforderlich. Mitarbeitererfolgsbeteiligung und internationale Projekte.
Requirements
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium mit Weiterbildung im Patentwesen
- Erfahrung im Bereich Intellectual Property (IP) und Kenntnisse im Maschinenbau
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung mit Patentsoftware Predori wünschenswert
Tasks
- Verantwortung für den Prozess der Arbeitnehmererfindung übernehmen
- Wettbewerberüberwachung in IP-relevanten Bereichen durchführen
- Schutzrechtsverletzungsfälle erarbeiten und verfolgen
- Schutzrechtsportfolio regelmäßig analysieren und IP-Prozess anpassen
- Innovationswesen aktiv fördern
- Mitarbeiter:innen entlang des Erfindungsprozesses begleiten und schulen
- Komplexe Patentrecherchen durchführen (Stand der Technik, FTO, Marken)
- Zukünftige Themen und Trends erkennen
- Markenanmeldungen bewerten und betreuen
- IP-Software administrieren und Benutzer:innen schulen
- Entscheidungen zur Überführung von Erfindungen in Schutzrechte treffen
- IP-relevante Themen, Termine und Fristen koordinieren
- Internes Patentgremium leiten
- Mit Patentanwalt bei Schutzrechtsvorgängen zusammenarbeiten
- Produktmanagement und Product Owner bei IP-Themen beraten
- Wettbewerbsüberwachung auf Basis komplexer Recherchen und Termine durchführen
- Mit Schwesterfirmen bei Erfindungen und IP-Schutz national und international zusammenarbeiten
- Patentprozess betreuen und aktiv weiterentwickeln
- Budget- und Ausgabenplanung des Patentwesens durchführen
- IP-Kosten kontrollieren und Einsparpotenziale aufzeigen
- Interne IP-Strategie umsetzen und weiterentwickeln
- Innovationswesen und Ideenmanagement betreuen und weiterentwickeln
- Workshops zu Innovationsthemen planen und durchführen
- Abteilungsergebnisse konzernweit bis zur Geschäftsführung kommunizieren
- Fachbezogene Weiterbildung kontinuierlich durchführen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- Predori
Benefits
Bonuses & Incentives
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
Other Benefits
- Arbeiten im Main Spessart
- Engagierte Teams
- Attraktiver Arbeitgeber Programm
Informal Culture
- Internationales Familienunternehmen
- Offenes Betriebsklima
Diverse Work
- Spannende Projekte
Family Support
- Familienfreundliches Betriebsklima
Mentorship & Coaching
- Gute Einarbeitung
- Förderung persönlicher Kompetenzen
Learning & Development
- Modernes Personalentwicklungskonzept
- Weiterbildung
Flexible Working
- Flexibles Arbeiten
- Home Office
Childcare
- Kinderferienbetreuung
Corporate Discounts
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
Not a perfect match?
- Ersa GmbHFull-timeWith HomeofficeExperiencedWertheim, Kreuzwertheim
- Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
Information Security Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKreuzwertheim - Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
IT Projectmanager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKreuzwertheim - Ersa GmbH
Entwicklungsingenieur Prozesstechnik(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedWertheim, Kreuzwertheim - Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
Inhouse Consultant CAD/PDM(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorKreuzwertheim
IP-Manager (Intellectual Property)(m/w/x)
Verwaltung des Arbeitnehmererfindungsprozesses und Überwachung von Wettbewerbern im Maschinenbau. Naturwissenschaftliches Studium mit Patentwesen-Weiterbildung erforderlich. Mitarbeitererfolgsbeteiligung und internationale Projekte.
Requirements
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium mit Weiterbildung im Patentwesen
- Erfahrung im Bereich Intellectual Property (IP) und Kenntnisse im Maschinenbau
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung mit Patentsoftware Predori wünschenswert
Tasks
- Verantwortung für den Prozess der Arbeitnehmererfindung übernehmen
- Wettbewerberüberwachung in IP-relevanten Bereichen durchführen
- Schutzrechtsverletzungsfälle erarbeiten und verfolgen
- Schutzrechtsportfolio regelmäßig analysieren und IP-Prozess anpassen
- Innovationswesen aktiv fördern
- Mitarbeiter:innen entlang des Erfindungsprozesses begleiten und schulen
- Komplexe Patentrecherchen durchführen (Stand der Technik, FTO, Marken)
- Zukünftige Themen und Trends erkennen
- Markenanmeldungen bewerten und betreuen
- IP-Software administrieren und Benutzer:innen schulen
- Entscheidungen zur Überführung von Erfindungen in Schutzrechte treffen
- IP-relevante Themen, Termine und Fristen koordinieren
- Internes Patentgremium leiten
- Mit Patentanwalt bei Schutzrechtsvorgängen zusammenarbeiten
- Produktmanagement und Product Owner bei IP-Themen beraten
- Wettbewerbsüberwachung auf Basis komplexer Recherchen und Termine durchführen
- Mit Schwesterfirmen bei Erfindungen und IP-Schutz national und international zusammenarbeiten
- Patentprozess betreuen und aktiv weiterentwickeln
- Budget- und Ausgabenplanung des Patentwesens durchführen
- IP-Kosten kontrollieren und Einsparpotenziale aufzeigen
- Interne IP-Strategie umsetzen und weiterentwickeln
- Innovationswesen und Ideenmanagement betreuen und weiterentwickeln
- Workshops zu Innovationsthemen planen und durchführen
- Abteilungsergebnisse konzernweit bis zur Geschäftsführung kommunizieren
- Fachbezogene Weiterbildung kontinuierlich durchführen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- Predori
Benefits
Bonuses & Incentives
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
Other Benefits
- Arbeiten im Main Spessart
- Engagierte Teams
- Attraktiver Arbeitgeber Programm
Informal Culture
- Internationales Familienunternehmen
- Offenes Betriebsklima
Diverse Work
- Spannende Projekte
Family Support
- Familienfreundliches Betriebsklima
Mentorship & Coaching
- Gute Einarbeitung
- Förderung persönlicher Kompetenzen
Learning & Development
- Modernes Personalentwicklungskonzept
- Weiterbildung
Flexible Working
- Flexibles Arbeiten
- Home Office
Childcare
- Kinderferienbetreuung
Corporate Discounts
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
About the Company
Kurtz Ersa
Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen ist ein global agierender Maschinenbauer und Marktführer in der Elektronikproduktionsausrüstung, der innovative Lösungen bietet.
Not a perfect match?
- Ersa GmbH
Elektrokonstrukteur Welle(m/w/x)
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Information Security Manager(m/w/x)
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IT Projectmanager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKreuzwertheim - Ersa GmbH
Entwicklungsingenieur Prozesstechnik(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedWertheim, Kreuzwertheim - Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
Inhouse Consultant CAD/PDM(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorKreuzwertheim