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CO
Continental
21d ago

HR Business Partner(m/w/x)

Herbolzheim
Full-time, Part-timeOn-siteExperienced

Description

Als HR Business Partner:in bist du die strategische Schnittstelle zwischen HR und Business. Du entwickelst HR-Strategien, berätst Führungskräfte und förderst die Mitarbeiterentwicklung, während du aktiv an Veränderungsprozessen und der Unternehmenskultur arbeitest.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder verwandtem Bereich
  • •Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
  • •Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit
  • •Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und ggf. Tarifrecht
  • •Erfahrung mit HR-Systemen und Datenanalyse
  • •Verhandlungsgeschick und Konfliktlösungskompetenz
  • •Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • •Strategisches Denken und unternehmerisches Verständnis
  • •Empathie, Integrität und Durchsetzungsvermögen
  • •Sehr gute Deutschkenntnisse
  • •Gute Englischkenntnisse
  • •Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software

Education

Bachelor's degree
OR
Vocational certification

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •HR-Strategien entwickeln und umsetzen
  • •Führungskräfte bei Führungsfragen beraten
  • •Teamstrukturen und Personalentscheidungen unterstützen
  • •Schulungen, Coachings und Karrierepfade planen
  • •Veränderungsprozesse begleiten
  • •Arbeitgebermarke aufbauen und Unternehmenskultur fördern

Tools & Technologies

MS OfficeHR-Software

Languages

German – Native

English – Business Fluent

Benefits

Informal Culture

  • •Familiäre Atmosphäre
  • •Flache Hierarchien

Diverse Work

  • •Großer Freiraum zur Gestaltung

Job Security

  • •Langfristige berufliche Perspektive

Learning & Development

  • •Lebenslanges Lernen
  • •Persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Company Bike

  • •Jobrad

Healthcare & Fitness

  • •Physiotherapie am Standort

Additional Allowances

  • •Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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