green flexibility development GmbH
Senior People & Culture Manager(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSenior
Kempten (Allgäu)
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IPiPEK International GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Sulzberg
Full-timeTemporary contractOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
Beratung von Führungskräften und Teams in internationaler Unternehmensgruppe auf Basis von HR-Kennzahlen und Mitarbeiterbefragungen. Mehrjährige HR-Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich. Businessbikes.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. Workday) und MS-Office
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Analytisches Denken
- Hohe Agilität und Veränderungsbereitschaft
- Interesse an Digitalisierung, Social Media und der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Führungskräfte strategisch beraten
- Teams beim Aufbau und der Weiterentwicklung unterstützen
- Erste Ansprechperson für Mitarbeitende sein
- HR-Kennzahlen und Ergebnisse aus Mitarbeiterbefragungen analysieren
- Geeignete Maßnahmen ableiten
- Veränderungsprozesse in der Organisation steuern und begleiten
- Unternehmenskultur aktiv mitgestalten
- HR-Prozesse weiterentwickeln, digitalisieren und standardisieren
- Am Employer Branding mitarbeiten
- Key User für die HR-Systeme GeCOSoft und Workday sein
- Monatliche Entgeltabrechnung unterstützen
- An Personalplanung und Monats- sowie Jahresabschlussarbeiten mitwirken
- Administrative und personalrelevante Aufgaben übernehmen
- Dokumente erstellen und pflegen
- Mit internen und externen Ansprechpartnern kommunizieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- Workday
- MS-Office
Benefits
Competitive Pay
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
- Businessbikes
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Family Support
- Ausgewogene Work-Life-Balance
Team Events
- Gemeinsame Sport- und Freizeitevents
Healthcare & Fitness
- Zugang zu Sport- und Wellnessmöglichkeiten
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of iPEK International GmbH and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- Geiger FM Verwaltungs GmbH
Duales Student im HR(m/w/x)
Full-timeWorking StudentOn-siteDietmannsried - DMG MORI Pfronten GmbH
Systemadministrator HR-Systeme(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedPfronten - CERATIZIT Business Services GmbH
Instandhaltungsfacharbeiter:in(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedKempten (Allgäu) - Endress+Hauser InfoServe GmbH+Co. KG
Business Analysten Market Intelligence(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorNesselwang
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Requirements
- Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. Workday) und MS-Office
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Analytisches Denken
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- Interesse an Digitalisierung, Social Media und der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Führungskräfte strategisch beraten
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About the Company
iPEK International GmbH
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Description
Das Unternehmen ist Teil der IDEX Corporation Group und begrüßt Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen.
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