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COCONVOTIS Schweiz AG

Head of Software Engineering(m/w/x)

Risch-Rotkreuz
Full-timeWith Home OfficeSenior

Gesamtverantwortung für Softwareentwicklung am Schweizer Standort, inklusive Führung und Weiterentwicklung von Engineering Teams. Mehrjährige Führungserfahrung im Software Engineering mit Kenntnissen agiler Methoden erforderlich. Hybrides Arbeiten, Gestaltungsspielraum und Unterstützung bei Weiterbildungen.

Requirements

  • Erfahrung in Führung von Engineering Teams
  • Verständnis für moderne Softwareentwicklung
  • Mehrjährige Erfahrung in Führungsrolle im Software Engineering
  • Erfahrung im Umfeld von Managed IT, IT Services oder Cloud Plattformen
  • Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban)
  • Erfahrung in der Skalierung von Teams und Systemen
  • Technische Themen verständlich kommunizieren
  • Unternehmerisches Denken und Entscheidungsstärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Tasks

  • Gesamtverantwortung für die Softwareentwicklung am Standort Rotkreuz übernehmen
  • Engineering Teams führen, coachen und weiterentwickeln
  • Technische Strategie mit dem CTO und anderen Bereichen definieren und umsetzen
  • Qualität, Skalierbarkeit und Stabilität der Softwarelösungen sicherstellen
  • Architektur, Entwicklungsprozesse und Standards weiterentwickeln
  • Moderne Engineering-Praktiken fördern (z. B. Clean Code, CI/CD, Automatisierung)
  • Eng mit Operations, Projektleitung und Kund:innen zusammenarbeiten
  • Ressourcenplanung, Budget und Priorisierung verantworten
  • Externe Partner und Dienstleister steuern und koordinieren
  • Produkte, Plattformen und Entwicklungsprozesse kontinuierlich verbessern

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Scrum
  • Kanban

Benefits

Purpose-Driven Work

  • Gestaltungsspielraum

Flexible Working

  • Hybrides Arbeiten
  • Flexible Wiedereinstiegsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten

Learning & Development

  • Persönliche Weiterentwicklung
  • Unterstützung bei Weiterbildungen

Snacks & Drinks

  • Kostenlose Getränke im Büro

Team Events

  • Regelmässige Team Events

Family Support

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben

Generous Parental Leave

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub

Workation & Sabbatical

  • Bis zu zwei Wochen Workation pro Jahr
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