ISOTEC
Selbstständiger Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteCareer Changer
Magdeburg
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Führung eines etablierten, profitablen Betriebs mit Fokus auf Nachfolgesicherung. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende erforderlich. Kontinuierlicher Austausch in Community mit Operations-Support.
Requirements
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Erfahrung in Unternehmensführung oder betriebswirtschaftlicher Verantwortung (von Vorteil)
- Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (von Vorteil)
- Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement
- Hands-on Mentalität
- Verantwortungsbewusstsein (Unternehmen, Team, Selbst)
- Empathie und emotionale Intelligenz
- Selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation
Tasks
- Einen etablierten, profitablen Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Für Aufbruchstimmung im Wandel sorgen
- Engagiert und empathisch führen
- Volle Ergebnisverantwortung für das Unternehmen übernehmen
- Fokus auf GuV und Cashflow legen
- Notwendige Modernisierung einführen
- Verbesserte Systeme und Prozesse einführen
- Erste:r Ansprechpartner:In für Kunden sein
- Erste:r Ansprechpartner:In für Lieferanten sein
- Wichtige Kundenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Wichtige Lieferantenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Advokat:In für die Unternehmensbeteiligung sein
- Transparente Kommunikation sicherstellen
- Motivationsschub im Team sicherstellen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
- Gestaltungsfreiheit bei der Unternehmensveränderung nutzen
- Alle Mitarbeiter:innen mit auf den Weg nehmen
Work Experience
- 10 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Learning & Development
- Trainingsprogramm vor dem Einsatz
Other Benefits
- Unterstützung durch Operations-Team
- Zentrale Services
Team Events
- Kontinuierlicher Austausch in Community
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- Empathie und emotionale Intelligenz
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Tasks
- Einen etablierten, profitablen Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Für Aufbruchstimmung im Wandel sorgen
- Engagiert und empathisch führen
- Volle Ergebnisverantwortung für das Unternehmen übernehmen
- Fokus auf GuV und Cashflow legen
- Notwendige Modernisierung einführen
- Verbesserte Systeme und Prozesse einführen
- Erste:r Ansprechpartner:In für Kunden sein
- Erste:r Ansprechpartner:In für Lieferanten sein
- Wichtige Kundenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Wichtige Lieferantenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Advokat:In für die Unternehmensbeteiligung sein
- Transparente Kommunikation sicherstellen
- Motivationsschub im Team sicherstellen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
- Gestaltungsfreiheit bei der Unternehmensveränderung nutzen
- Alle Mitarbeiter:innen mit auf den Weg nehmen
Work Experience
- 10 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Learning & Development
- Trainingsprogramm vor dem Einsatz
Other Benefits
- Unterstützung durch Operations-Team
- Zentrale Services
Team Events
- Kontinuierlicher Austausch in Community
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About the Company
EterniTeam GmbH
Industry
Management
Description
Das Unternehmen hat einen revolutionären Ansatz zur Sicherung der Unternehmensnachfolge in Deutschland.
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